LEDIG STILLING VED UIT NORGES ARKTISKE UNIVERSITET
Universitetslektor innen samfunnsvitenskapelige fag med fokus på nordområdene / Russland
Søknadsfrist: 02.06.2021
UiT Norges arktiske universitet
UiT Norges arktiske universitet er et breddeuniversitet som bidrar til en kunnskapsbasert utvikling regionalt, nasjonalt og internasjonalt. Vi skal utnytte vår sentrale beliggenhet i nordområdene, vår faglige bredde og kvalitet og våre tverrfaglige fortrinn til å møte fremtidens utfordringer.
Troverdighet, akademisk frihet, nærhet, kreativitet og engasjement skal prege forholdet mellom ansatte, mellom ansatte og studenter og mellom UiT og samarbeidspartnere.
Fakultet for Fakultet for humaniora, samfunnsvitenskap og lærerutdanning
Om stillingen
Ved UiT Norges arktiske universitet er det ledig 100% stilling som universitetslektor i samfunnsvitenskapelige fag med fokus på nordområdene/Russland.
Institutt for reiseliv og nordlige studier har 28 ansatte, hvor av 7 ansatte har toppstillingskompetanse. Stillingen er knyttet til instituttets fagområde innenfor nordlige studier. Instituttet tilbyr fra høsten 2019 Bachelorgrad i Northern Studies (BNS). Det tilbys også ettårig studieprogram i Northern Studies online. Utdanningsprogrammene er internasjonale, og undervisningsspråket er engelsk.
I tillegg til dette drifter instituttet ett ettårig program i Naturbasert reiseliv og entreprenørskap, bachelorgrad i Arctic Adventure Tourism, masterprogram i Tourism Studies, erfaringsbasert master i reiselivsledelse, bachelor i medieproduksjon, samt ph.d.-emner relevante for instituttets fagportefølje. For tiden er det 6 ph.d.-stipendiater tilknyttet instituttet.
Instituttet har aktive forskningsgrupper og lang erfaring med større forskningsprosjekter. Det publiseres jevnlig i internasjonale fagtidsskrift. Instituttet har også lang samarbeidserfaring med russiske universitet og fagmiljø, og har i senere tid utviklet et universitetsnettverk med flere partnere i Russland og Norden.
Den som tilsettes vil ha sin daglige arbeidsplass ved UiT i Alta.
Det søkes etter en person med faglig bakgrunn fra samfunnsgeografi, sosiologi, historie, sosialantropologi eller statsvitenskap. Det er ønskelig at personen har generelle faglige interesser for nordområdene og eventuelt også Russland. Spesielt søkes det etter en person med faglige interesser innen arktiske samfunn og bærekraft, samspillet mellom lokale og globale prosesser i en tid som preges av diskusjoner om miljøutfordringer, og at mennesker skal ha noe å leve av i nord.
Undervisningsspråket er engelsk, arbeidsspråket er engelsk/norsk.
Til denne stillingen forventes det å kunne undervise i:
BNS 1004 Lands and Environments
BNS 1002 Introduction to the Circumpolar North
BNS 1006 Contemporary Issues in the Circumpolar North (politics)
BNS 2002 Natural Resource Based Industries
Studieprogrammet er under revidering og endringer vil måtte regnes med. Du kan lese om studieprogrammets innhold her. Det vil også kunne bli aktuelt med undervisning innen instituttets andre fagområder.
Til stillingen ønskes en fleksibel, aktiv og engasjert person som prioriterer samarbeid, liker å ta personlig ansvar og evner å fokusere på oppgavene som underviser og kursutvikler. Instituttet og fagmiljøet ønsker å ta en tydelig rolle i utviklingen av fagkunnskap om nordområderelevante temaer både gjennom utdanning og forskning.
Den som ansettes får mulighet til å delta i forskningsgruppe-samarbeid og faglige nettverk nasjonalt og internasjonalt, samt i formidling av forskning til en bredere offentlighet.
Det forventes søknadsskriving (NFR/EU) av stillingsinnehaveren.
Studieprogramkoordinator Peter Haugseth, telefon: 78 45 05 87, epost: peter.haugseth@uit.no
Kvalifikasjoner
For stilling som universitetslektor kreves:
Høyere grads eksamen eller tilsvarende ved universitet eller høgskole
Relevante forskningskvalifikasjoner utover mastergrads- eller hovedfagsnivå og/eller relevant praksis
Dokumentert utdanningsfaglig kompetanse
Den som ansettes i stillingen må kunne undervise og veilede på engelsk. Det er sterkt ønskelig at hun/han også kan undervise og veilede på et skandinavisk språk. Dersom vedkommende ikke behersker et skandinavisk språk må hun/han være villig til å lære seg norsk i løpet av to år.
Vi legger vekt på personlig egnethet.
Ved UiT legges det vekt på forskningsarbeidenes kvalitet, relevans og betydning og ikke på hvor arbeidene er publisert, i henhold til prinsippene i The San Fransisco Declaration on Research Assessment (DORA).
UiT ønsker å øke kvinneandelen i undervisnings- og forskerstillinger. Dersom to eller flere søkere blir funnet tilnærmet likeverdig kvalifiserte, vil universitetet rangere kvinner foran menn.
Krav til utdanningsfaglig kompetanse (basiskompetanse)
Alle søkere til undervisnings- og forskerstillinger skal i søknaden dokumentere sin utdanningsfaglige kompetanse.
Du må ha opparbeidet grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Dette medfører grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning.
Basiskompetanse dokumenteres ved: a) Søkere som har fullført eget universitetspedagogisk kurs tilsvarende 200 timer skal legge ved kurs-/eksamensbevis samt studieplan
b) Øvrige søkere skal beskrive, vurdere og dokumentere sin kompetanse som underviser og veileder gjennom en systematisk og samlet fremstilling. Ferdighetene skal dokumenteres i form av en pedagogisk mappe.
De som ikke oppfyller kravene ved ansettelsen, vil bli pålagt å oppfylle kravene innen to år. UiT tilbyr kurs i utdanningsfaglig kompetanse til ansatte.
For nærmere informasjon om utdanningsfaglig kompetansekrav og pedagogisk mappe, se: pedagogisk mappe.
Vi kan tilby
Gode velferdsordninger.
Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse.
Arbeids- og lønnsvilkår
Du må være villig til å engasjere deg i utviklingsarbeid innen eget fag, og for universitetet som helhet.
Ved UiT er fordelingen av arbeidstid fleksibel og tildeles på individuelt grunnlag. Som en norm vil universitetslektorer bruke inntil 20 % av tida til FoU-arbeid og 80 % til undervisning, når tid til andre arbeidsoppgaver er trukket fra. Som norm avsettes 5 % til administrative oppgaver.
Universitetslektor lønnes etter statens regulativ kode 1009. Det trekkes 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.
Finnmark har for tiden en ordning der du kan få ettergitt deler av studiegjeld til Lånekassen. Det er mulig å få ettergitt (slettet) ti prosent av opprinnelig lån, maksimalt 25 000 kroner per år, hvis du bor og arbeider i fylket.
Inkluderende arbeidsliv og mangfold
UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse.
Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.
Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen.
Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.
Søknadsbrev med kort beskrivelse av interesse og motivasjon for stillingen
CV med oversikt over utdanning, praksis og faglig arbeid
Vitnemål og karakterutskrift for alle grader
Attester
Kontaktinformasjon til 2-3 referanser
Dokumentasjon på utdanningsfaglig kompetanse
Fullstendig liste over vitenskapelige arbeider
Beskrivelse av vitenskapelige arbeider som ønskes tillagt særlig vekt ved bedømmelsen
Sentrale vitenskapelige arbeider, inntil ti.
Dokumenter som legges ved søknaden må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Søknad med vedlegg leveres elektronisk via www.jobbnorge.no.
Bedømmelse
Søkerne vil bli vurdert av en sakkyndig komité. Komiteens mandat er å foreta en vurdering av søkernes kvalifikasjoner på grunnlag av søknadsdokumentene og kunngjøringsteksten.
Søkere som vurderes å være best kvalifisert vil bli innkalt til intervju. Intervjuet skal blant annet avklare personlig egnethet og motivasjon for stillingen. Det kan også bli avholdt prøveforelesning.
Generelt
Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT.
Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson.
Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.
