LEDIG STILLING VED UIT NORGES ARKTISKE UNIVERSITET
Seniorrådgiver / rådgiver innen HMS og beredskap
Søknadsfrist: 08.01.2024
Publisert
UiT Norges arktiske universitet
UiT Norges arktiske universitet er et breddeuniversitet som bidrar til en kunnskapsbasert utvikling regionalt, nasjonalt og internasjonalt. Vi skal utnytte vår sentrale beliggenhet i nordområdene, vår faglige bredde og kvalitet og våre tverrfaglige fortrinn til å møte fremtidens utfordringer.
Troverdighet, akademisk frihet, nærhet, kreativitet og engasjement skal prege forholdet mellom ansatte, mellom ansatte og studenter og mellom UiT og samarbeidspartnere.
Fakultet for ingeniørvitenskap og teknologi har fem institutt innenfor fagområdene datateknologi og beregningsorienterte ingeniørfag, elektroteknologi, industriell teknologi, bygg-, energi og materialteknologi og automasjon og prosessteknologi. Fakultetet driver forskning, utdanning, innovasjon og formidling innenfor disse fagområdene, og har mange eksterne samarbeidspartnere.
Fakultet for ingeniørvitenskap og teknologi
Om stillingen
I administrasjonen ved Fakultet for ingeniørvitenskap og teknologi (IVT), er det ledig en 100% fast stilling som seniorrådgiver/rådgiver i HMS og beredskap i Faggruppe personal og organisasjon.
Fakultetet ligger på Campus Narvik og har 26 ansatte i administrative stillinger, ca. 170 ansatte i vitenskapelige stillinger og om lag 1000 studenter, både bachelor-, master- og ph.d-studenter. Våre studenter studerer i Alta, Tromsø, Bodø, Mo i Rana og på nett i tillegg til Campus Narvik.
Rådgiveren skal styrke fakultetets kompetanse og kapasitet innen HMS og beredskaps området, og yte service til våre 5 institutter (hvorav ett ligger i Tromsø). Arbeidet på fakultetet skjer i nært samarbeid med fakultetsdirektør og instituttenes ledelse og medarbeidere.
IVT-fakultetet har svært mange eksperimentelle aktiviteter, med laboratorier for både undervisning og forskning. Her kan nevnes laboratorier innen:
Bygg, vann, energi og betong
Industriell teknologi med fokus på «Intelligent produksjon og logistikk» og «Arktisk teknologi».
Visualiserings- og simuleringslaboratorier, 3D-teknologilab og sensorikk knyttet opp mot helse, velferd og overvåkning.
Elkraft, elektronikk, elektroteknikk og satellitteknologi.
Arbeidssted er UiT i Narvik.
Arbeidsoppgaver
Sentrale arbeidsoppgaver vil være:
Etablere og vedlikeholde gode HMS- og internkontrollsystemer og gjennomføre risikovurderinger
Gi råd og veiledning til fakultetsledelsen og til institutter/enheter i HMS og beredskapsspørsmål og å motivere ansatte i HMS arbeidet.
Lokalt beredskapsarbeid, herunder planlegging og gjennomføring av beredskapsøvelser.
Delta i fakultetets arbeid med informasjonssikkerhet innenfor beredskap.
Samarbeid med verneombudstjenesten.
Bistå i arbeidet med kjemikaliehåndtering og farlig avfall.
Koordinere HMS- og beredskapsarbeidet med andre nivå i UiT og delta i sentralt HMS forum.
Bidra i arbeidsmiljøkartlegging og oppfølging.
Koordineringsansvar for beredskapsarbeidet og kriseteamet ved campus Narvik.
Det vil være aktuelt å bidra i andre oppgaver i administrasjonen ut fra fakultetets behov.
For stillingen som seniorrådgiver/rådgiver kreves det høyere utdanning fra universitet eller høgskole (minimum på bachelornivå). Det er ønskelig med utdanning innenfor ingeniørfag, beredskap/samfunnssikkerhet, helsefag eller annen relevant utdanning. Søkeren bør ha erfaring fra rådgivende HMS- og beredskapsarbeid og kunne dokumentere god kompetanse innen feltet.
Den som tilsettes må ha god generell og praktisk IKT-kunnskap og ha gode kunnskaper i norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig. Kjennskap til krisehåndteringsverktøy er en fordel.
Vi søker en serviceinnstilt medarbeider med gode kommunikasjons- og samarbeidsegenskaper. Den som tilsettes må kunne arbeide selvstendig og strukturert og kunne håndtere flere parallelle oppgaver/problemstillinger samtidig.
I vurderingen av søkerne vil vi vektlegge søkers motivasjon og personlige egnethet for stillingen.
Vi tilbyr
Varierende og utfordrende arbeidsoppgaver
Et inkluderende og internasjonalt arbeidsmiljø
Fleksibel arbeidstid
Moderne fasiliteter i et flott bygg på campus Narvik
Gode velferdsordninger, som f.eks. fortrinn til barnehageplasser, trening i arbeidstiden, treningslokaler på campus, bedriftsidrettslag
Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse
Stillingen lønnes etter statens regulativ kode 1364 seniorrådgiver eller 1434 rådgiver avhengig av kvalifikasjoner. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.
Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Les mer om ansattgodene dine på: spk.no.
Søknaden
Søknaden sendes elektronisk via www.jobbnorge.no, og skal inneholde:
Søknadsbrev
Elektronisk utfylt CV (fullstendig oversikt over utdanning og praksis)
Vitnemål og karakterutskrifter for alle grader
Attester
2-3 referanser med kontaktinformasjon
All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk.
Inkluderende arbeidsliv og mangfold
UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønskeross medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.
Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen.
Generelt
Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT.
Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og personer som har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV en).
UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson for stillingen.
Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.
