Statistisk sentralbyrå (SSB) har hovedansvaret for utvikling, utarbeiding og formidling av offisiell statistikk i Norge. Statistikk, forskning og analyse fra SSB bidrar til innsikt om samfunnsutviklingen, danner grunnlag for det offentlige ordskiftet og gir mulighet for informerte beslutninger.
SSB er en kunnskapsorganisasjon med faglig utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter. Vi har et stort kontaktnett, også internasjonalt. Vi har 830 medarbeidere lokalisert i Oslo og Kongsvinger, i tillegg til intervjuere over hele landet. Kompetente og motiverte medarbeidere er avgjørende for at vi skal kunne nå målet om å være den fremste leverandøren av fakta om norske samfunnsforhold.
Vi søker etter en engasjert medarbeider med økonomibakgrunn!
Vår nye kollegas hovedoppgave vil være produksjon og videreutvikling av statistikkene skatt for selskaper, selskapers inntekter og fradrag og aksjer og kapitalutdelinger. En viktig del av stillingen vil være å bidra i arbeidet med å modernisere statistikkproduksjonen på SSBs nye dataplattform og ta i bruk nye datakilder. En arbeidsdag hos oss er variert, og vil ofte bestå av både drift og utviklingsoppgaver. Vi samarbeider med flere miljøer internt i SSB og eksternt, og har jevnlig dialog med blant annet Standard Norge, Finansdepartementet og Skatteetaten.
Vi ser etter deg med god innsikt i regnskap. Det er viktig at du har gode samarbeidsegenskaper, er endringsorientert, ser muligheter og kan tilegne deg ny kompetanse, både faglig og teknisk, ved behov.
Seksjon for regnskapsstatistikk og VoF har 21 medarbeidere med ansvar for regnskapsstatistikk for ikke-finansielle aksjeselskaper og stiftelser, skattestatistikk for selskaper og statistikk over aksjer og kapitalutdelinger. I tillegg har seksjonen ansvaret for Virksomhets- og foretaksregisteret.
Arbeidsoppgaver
Utarbeide seksjonens statistikker, herunder innsamling og kontroll av data, klargjøre data, analysere, tolke og formidle statistiske resultater
Videreutvikle seksjonens statistikker i tråd med brukernes behov
Bidra i tverrgående arbeid i SSB i forbindelse med modernisering av statistikkproduksjonen og bruk av nye datakilder
Håndtere oppdrag fra ulike brukere av statistikkene
Utredningsarbeid innen fagfeltet
Stillingen kan bli tillagt andre oppgaver innen seksjonens arbeidsområder
Kvalifikasjoner
Utdanning på mastergradsnivå innen økonomi, gjerne siviløkonom
Regnskapskompetanse er en fordel
God IT- kompetanse
God muntlig og skriftlig formidlingsevne på norsk
Relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet
Personlige egenskaper
Gode samarbeidsevner
Evne til å arbeide selvstendig og strukturert
Målrettet og løsningsorientert
Evne til initiativ og nytenkning
Gode analytiske egenskaper og god tallforståelse
Personlig egnethet vil bli tillagt vekt
Vi tilbyr
Lønn som førstekonsulent/rådgiver/seniorrådgiver, kr. 458 900 - 630 500 etter kvalifikasjoner. Høyere lønn kan vurderes for søkere som er særlig godt kvalifiserte
Et sterkt faglig miljø med muligheter for egenutvikling, i en virksomhet med et viktig samfunnsansvar
Fleksibel arbeidstid, hjemmearbeidsløsninger, treningstilbud og god pensjonsordning
Hyggelige lokaler med parkeringsmuligheter
Generelt
Attester/vitnemål skal registreres/legges ved i søknadsportalen innen søknadsfristen. Vi utfører bakgrunnssjekk og kontroll av dokumenter.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Hvis ønsket reservasjon ikke vil bli tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette før offentlig søkerliste utformes.
Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Eksempler på det kan være tekniske hjelpemidler, fysisk tilrettelegging eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil minst én søker i hver av disse gruppene bli innkalt til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen.
Vi oppfordrer søkere til å krysse av dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter