LEDIG STILLING VED UNIVERSITETET I BERGEN
Avdelingsingeniør / forskingsteknikar - Fakultet for kunst, musikk og design (KMD)
Søknadsfrist: 12.04.2021

Kunnskap som formar samfunnet
Gjennom eit sterkt og tett samspel med omverda - globalt, nasjonalt og lokalt - skal vi medverke til eit samfunn bygd på kunnskap, ferdigheiter og haldningar.
Vil du vere med å forme framtida?
Avdelingsingeniør/forskingsteknikar
Ved Fakultet for kunst, musikk og design (KMD) er det ledig ei 50% fast stilling som avdelingsingeniør/forskingsteknikar innan fagområdet metall. Det er ynskjeleg med oppstart i juni -21.
Fakultetet har kunstnarleg utviklingsarbeid, forsking, utdanning og formidling innan kunst, musikk og design som sitt hovudformål. For tida har fakultetet 180 tilsette og kring 630 studentar fordelt på bachelor- og masternivå. Meir informasjon finn du på vår nettside.
Stillinga vil inngå i eit kollegium på KMD i Seksjon for verkstader og tekniske tenester som i dag har verkstadar innan fagfelta grafikk, tre og metall, fotografi, keramikk, tekstil og digitale verkstadar. Primær arbeidsstad for stillinga er metallverkstaden som ligg i fakultetet sine lokalar i Møllendalsveien. Stillinga rapporterer til verkstadleiar/seksjonsleiar under fakultetsdirektøren.
Arbeidsoppgåver:
Avdelingsingeniøren/Forskingsteknikaren har det daglege ansvaret for drift av metallverkstaden, og skal i samarbeid med kunstnarleg/vitskapleg stab legge til rette for høg kvalitet i utdanningstilbodet til studentane ved fakultetet.
Arbeidsoppgåvene vil mellom anna vere:
- Teknisk rettleiing av studentar.
- Ivareta tryggleiken i verkstaden.
- Samhandling med kunstnarleg/vitskapleg stab i planlegging av undervisning.
- Vedlikehalde og vere med å vidareutvikle verkstaden når det gjeld maskinar, utstyr, materialar og teknikkar.
- Ansvar for innkjøp/lagerordning.
Kvalifikasjonar og eigenskapar:
- For stilling som avdelingsingeniør: Bachelorgrad innan relevant fagområde. Relevant realkompetanse kombinert med relevant etter- og vidareutdanning kan i nokon tilfelle kompensere for utdanningskravet.
- For stilling som forskingsteknikar: Fagbrev/dokumenterte kvalifikasjonar innan metallarbeid.
- Brei kunnskap om metall og metalltilverking.
- Oversikt over moglegheitene innan relevante produksjonsprosessar.
- Evne til å tileigne seg ny kunnskap innan fagfeltet.
- God evne til å kommunisere skriftleg og munnleg både på norsk og engelsk.
Det er en fordel med
- Pedagogisk erfaring.
- Gode allmenne datakunnskapar.
- Kunnskap om bruk av CNC.
Personlege eigenskapar:
- Serviceinnstilt, omgjengeleg og fleksibel.
- Evne til å arbeida effektivt, nøyaktig og ryddig.
- Vere flink til å handtere fleire utfordringar samtidig.
- Kvalitetsbevisst og resultatorientert.
- Vere løysings- og samarbeidsorientert, men samtidig kunne arbeide planmessig og sjølvstendig.
- Bidra til eit godt arbeidsmiljø og samarbeidsklima.
Ved vurdering av kandidatane vil vi leggje vekt på personlege eigenskapar som er naudsynte for stillinga.
Vi tilbyr:
- Varierte og utfordrande arbeidsoppgåver i eit spanande og internasjonalt fagmiljø.
- Moglegheit for vidareutvikling og kompetanseheving.
- Stilling som avdelingsingeniør (kode 1085) ltr. 47 – 53 (for tida kr. 430 500 - 474 500), stilling som forskingsteknikar (kode 1512) ltr. 41 - 48 (for tida kr. 393 000 - 437 400) etter kvalifikasjonar. For særskilt godt kvalifiserte søkjarar kan det vurderast høgare lønn.
- Medlemsskap i Statens pensjonskasse
- Gode velferdsordningar
Søknaden skal innehalde
- Søknadsbrev der du seier noko om din motivasjon for stillinga, kvifor du søkjer og kvifor du passar til stillinga.
- Attestert kopi av vitnemål og relevante attestar.
- To referansar (namn og kontaktinformasjon).
Søknadane vert vurdert med den informasjonen og dokumentasjonen som ligg i JobbNorge når søknadsfristen går ut.
Generell informasjon:
Utfyllande opplysningar om stillinga kan ein få ved å vende seg til:
- Assisterande fakultetsdirektør Eli Neshavn Høie, ([email protected], mob. 95198327)
Den statlege arbeidsstyrken skal i størst mogleg grad spegle mangfaldet i befolkninga. Personar med innvandrarbakgrunn og personer med nedsett funksjonsevne blir oppmoda om å søkje stillinga.
Opplysningar om søkjaren kan bli gjort offentlege sjølv om søkjaren har oppmoda om ikkje å bli ført på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje blir teke til følgje, skal søkjaren varslast om dette.
Nærare om tilsettingsprosessen her.