UiT Norges arktiske universitet

UiT Norges arktiske universitet er et internasjonalt ledende breddeuniversitet. Vår visjon er å være en drivkraft i nord. Det nordsamiske begrepet eallju, som betyr arbeidsiver, setter tonen for drivkraften i UiT. Sammen med studenter, ansatte og samfunnet for øvrig skal vi utnytte vår beliggenhet i Nord-Norge og Sápmi, vår faglige bredde og tverrfaglige fortrinn til å forme framtiden.

Vårt samfunnsoppdrag er å gi forskningsbasert utdanning av høy kvalitet og utføre kunstnerisk utviklingsarbeid og forskning i hele spennet fra det grunnleggende til det anvendte på høyt internasjonalt nivå.

Vi skal formidle kunnskap om fagområdene våre og bidra til innovasjon. Samfunnsoppdraget forener UiT på tvers av ulike studier, forskningsfelt og store geografiske avstander. Det fordrer godt samarbeid med nærings- og samfunnsliv og internasjonale partnere. Vi skal styrke en kunnskapsbasert og bærekraftig utvikling, regionalt, nasjonalt og internasjonalt.

Akademisk frihet, vitenskapelige og forskningsetiske prinsipper ligger til grunn for hele UiT sin virksomhet. Medvirkning, medbestemmelse, åpenhet og gode prosesser skal gi det beslutningsgrunnlaget vi trenger for å gjøre kloke og framsynte prioriteringer. Våre studenter og ansatte skal ha mulighet til å utvikle sine evner og potensial. Tuftet på vitenskapelig integritet skal vi være modige, engasjerte og rause - tett på fag, folk og samtidsutviklingen.

Vi skal ha god og målrettet ressursutnyttelse og omstillingsevne for å møte framtidas forventninger og muligheter. Vi vil styrke kvalitet i og gjennomslagskraft for våre fagområder og kjerneoppgaver gjennom tre strategiske innsatsområder.

Fakultet for humaniora, samfunnsvitenskap og lærerutdanning

Om stillingen

Ved Institutt for språk og kultur (ISK) er det ledig en fast stilling som førstekonsulent tilknyttet Center for Language, Brain & Learning (C-LaBL), et nytt forskningssenter med oppstartsdato 01.01.2024. Stillingen har finansiering for en periode på inntil seks år. Dette er en teknisk/administrativ stilling med hovedfokus på forskningsadministrasjon og forskningsassistanse i lab. 

Instituttet har et svært aktivt forskningsmiljø med stor tematisk bredde. Instituttet er vertskap for noen av de fremste språkvitenskapelige miljøene i verden, blant annet representert ved AcqVA Aurora Center, etablert 2020, og som nå videreføres som C-LaBL. I tillegg kommer forskningsgrupper innen kognitiv lingvistikk, teoretisk lingvistikk, samisk språkteknologi og språktilegnelse, samt sosiolingvistikk og revitalisering. Instituttet har også forskningsmiljøer innen litteraturvitenskap, kunsthistorie og medie og dokumentasjonsvitenskap.

ISK tilbyr undervisning i allmenn språkvitenskap, litteraturvitenskap, kunsthistorie, medie- og dokumentasjonsvitenskap, engelsk, kvensk og finsk, nordisk, russisk, samisk, spansk og tysk, som årsstudium, bachelor- eller mastergradsstudium. Instituttet tilbyr også doktorgradsutdanning i kultur/litteraturvitenskap, kunsthistorie, medie- og dokumentasjonsvitenskap og språkvitenskap.

Center for Language, Brain & Learning (C-LaBL) er en del av et aktivt og produktivt forskningsmiljø i språktilegnelse og flerspråklighet ved UiT, som i dag består av ca. 45 aktive forskere, i både faste og midlertidige stillinger. Senteret huser en rekke eksternt finansierte prosjekter, f.eks. MuMin og MultiLit (finansiert av Norges forskningsråd), ADIM (finansiert av EEA/Norway grants) og HeLPiNG (finansiert av Tromsø forskningsstiftelse). For ytterligere informasjon om forskningsmiljøets arbeid og aktiviteter, se nettsiden til AcqVA Aurora Centre: The Dynamic Nature of Languages in the Mind.

Forskningsmiljøet har to labber der det gjennomføres ulike typer språklige undersøkelser; AcqVA Aurora Lab og PoLaR Lab. Det er utstrakt bruk av eksperimentelle forskningsmetoder og andre typer datainnsamling. Forskningsmetodene inkluderer bl.a. elisiterings- og tolkningseksperimenter, blikksporing (eye-tracking), EEG, web-baserte spørreskjemaer og opptak av talespråk.

Arbeidssted er UiT i Tromsø.

Arbeidsoppgaver

Følgende arbeidsoppgaver inngår i stillingen:

• Ansvar for rapportering av forskningsaktivitet.
• Vedlikehold, oppdatering og utvikling av nettsider og sosiale medier (inkludert senterets aktivitetskalender og tjenesten Flere språk til flere).
• Deltakelse i møter og ansvar for møtereferat.
• Organisering av aktiviteter, avtaler og samlinger, inkludert hotell- og matbestillinger, innkjøpsordrer, hjelp til gjesteforskere, osv.
• Oversikt over senterets regnskap til enhver tid.
• Kontakt med deltagere i samband med feltarbeid eller annen datainnsamling.
• Kontakt med barnehager og skoler: Sette opp avtaler for eksperimenter / andre opptak av barn, orientere om forskningen til deltakerne, osv.
• Hjelp med oppbygging av databaser, både over innsamlet materiale og oversikt over deltakere i språkstudier.
• Assistanse ved eksperimenter i lab og annet forefallende arbeid i labbene, og evt. i forskningsgruppa.

Avhengig av den ansattes språklige og tekniske kompetanse innenfor fagområdet, vil det også kunne inngå følgende oppdrag:

• Assistanse ved utforming av ulike språklige eksperimenter.
• Assistanse ved feltarbeid.
• Datainnsamling og transkripsjon.

Kontakt

Flere opplysninger om stillingen kan du få av:

Professor og senterleder Marit Westergaard:

• Telefon: 77 64 42 56
• E-post: marit.westergaard@uit.no

eller professor og nestleder Jason Rothman:

• Telefon: 77 64 64 66
• E-post: Jason Rothman

eller kontorsjef Beathe Paulsen:

• Telefon: 77 64 67 43
• E-post: beathe.paulsen@uit.no

Kvalifikasjoner

• Høyere utdanning (minimum BA-nivå og fortrinnsvis MA-nivå) i et relevant fag, f.eks.språkvitenskap, psykologi, økonomi/administrasjon, IT eller lignende.
• Erfaring fra forskningsadministrativt arbeid.
• Gode IKT-kunnskaper og ferdigheter. UiT bruker M365.
• Gode administrative evner og velutviklet ordenssans.
• Meget god skriftlig og muntlig framstillingsevne på norsk og engelsk
• Gode kommunikasjonsferdigheter både med kolleger og deltakere i forskningseksperimenter (voksne og barn).
• Interesse for språk.

Det er i tillegg ønskelig med en eller flere av følgende kvalifikasjoner:

• Erfaring fra universitetsadministrasjon
• Erfaring med webdesign
• Kjennskap til eksperimentelle forskningsmetoder
• Erfaring med behandling av forskningsdata

Vi søker en person som:

• Er fleksibel og serviceinnstilt, strukturert og effektiv
• Er nøyaktig og kan arbeide selvstendig
• Trives med høyt arbeidstempo i perioder
• Vil bidra i et spennende forskningsmiljø

I vurdering av søkerne vil vi vektlegge søkers motivasjon og personlig egnethet for stillingen.

Vi tilbyr

• En variert og spennende stilling i et aktivt og dynamisk forskningsmiljø.
• Et godt arbeidsmiljø med dedikerte kolleger
• Gode velferdsordninger
• Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse

Stilling som førstekonsulent lønnes etter statens regulativ kode 1408. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.

Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Les mer om ansattgodene dine på: spk.no.

Søknaden

Søknaden sendes elektronisk via www.jobbnorge.no, og skal inneholde:

• Søknadsbrev på norsk
• Elektronisk utfylt CV (fullstendig oversikt over utdanning og praksis)
• Vitnemål og karakterutskrifter for alle grader
• Attester
• 2-3 referanser med kontaktinformasjon

All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk.

Inkluderende arbeidsliv og mangfold

UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønskeross medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.

Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen.

Generelt

Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT.

Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og personer som har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV en).

UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson for stillingen.

Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.

Søk på stillingen