LEDIG STILLING VED UIT NORGES ARKTISKE UNIVERSITET
Leder - fysisk sikkerhet
Søknadsfrist: 26.10.2025
Publisert
UiT Norges arktiske universitet er et internasjonalt ledende breddeuniversitet. Vår visjon er å være en drivkraft i nord. Det nordsamiske begrepet eallju, som betyr arbeidsiver, setter tonen for drivkraften i UiT. Sammen med studenter, ansatte og samfunnet for øvrig skal vi utnytte vår beliggenhet i Nord-Norge og Sápmi, vår faglige bredde og tverrfaglige fortrinn til å forme framtiden.
Vårt samfunnsoppdrag er å gi forskningsbasert utdanning av høy kvalitet og utføre kunstnerisk utviklingsarbeid og forskning i hele spennet fra det grunnleggende til det anvendte på høyt internasjonalt nivå. Vi skal formidle kunnskap om fagområdene våre og bidra til innovasjon. Samfunnsoppdraget forener UiT på tvers av ulike studier, forskningsfelt og store geografiske avstander. Det fordrer godt samarbeid med nærings- og samfunnsliv og internasjonale partnere.
Vi skal styrke en kunnskapsbasert og bærekraftig utvikling, regionalt, nasjonalt og internasjonalt.
Akademisk frihet, vitenskapelige og forskningsetiske prinsipper ligger til grunn for hele UiT sin virksomhet. Medvirkning, medbestemmelse, åpenhet og gode prosesser skal gi det beslutningsgrunnlaget vi trenger for å gjøre kloke og framsynte prioriteringer. Våre studenter og ansatte skal ha mulighet til å utvikle sine evner og potensial. Tuftet på vitenskapelig integritet skal vi være modige, engasjerte og rause - tett på fag, folk og samtidsutviklingen.
Vi skal ha god og målrettet ressursutnyttelse og omstillingsevne for å møte framtidas forventninger og muligheter. Vi vil styrke kvalitet i og gjennomslagskraft for våre fagområder og kjerneoppgaver gjennom tre strategiske innsatsområder.
Avdeling for bygg og eiendom
Om stillingen
Vi søker nå en engasjert og ansvarlig sikkerhetsrådgiver til vår eiendomsavdeling ved UiT. I denne rollen vil du ha det overordnede ansvaret for at avdelingen følger de kravene som er stilt i UiTs ledelsessystem for sikkerhet, beredskap og personvern.
Som sikkerhetsrådgiver vil du sørge for at både Avdeling for bygg og eiendom (BEA) og andre enheter ved UiT etterlever de nødvendige kravene til fysisk sikkerhet. Dette inkluderer blant annet ansvar for utarbeidelse, revisjon og implementering av sikkerhetsprosedyrer og rutiner.
Du vil ha et helhetlig ansvar for systemene som sikrer universitetets fysiske sikkerhet, som adgangskontroll, sikkerhetskameraer, innbruddsalarmer, vektertjenester, og alarmoverføringssystemer. Du vil også være kontaktperson og koordinator med vektertjenesten, samt ha personalansvar for en faggruppe på 5 personer.
Stillingen er plassert i staben og vil spille en rådgivende rolle i prosjekter og utredninger som berører sikkerhetstiltak ved avdelingen.
Arbeidssted er UiT i Tromsø.
Om Avdeling for bygg og eiendom
Avdeling for bygg og eiendom (BEA) har ansvar for universitetets fysiske omgivelser og støtter kjernevirksomheten: undervisning, forskning og formidling. Vi forvalter over 300 000 m² bygningsmasse fordelt på flere campus og har et årlig budsjett på 700 millioner kroner. Vår oppgave er å skape fremtidsrettede og bærekraftige lærings-, forsknings- og arbeidsmiljøer.
BEA består av stab og fire seksjoner: Seksjon for areal og utvikling, Seksjon for campusdrift, Seksjon for renhold, og Seksjon for prosjektgjennomføring. Vi ivaretar byggherrefunksjonen for UiT og gjennomfører både store nybygg og omfattende rehabiliteringsprosjekter.
Arbeidsoppgaver
Skal ivareta krav stilt til avdelingen i UiT's ledelsessystem for sikkerhet, beredskap og personvern
Ansvarlig for utarbeidelse, revidering og sette i drift delen av UiTs ledelsessystem for sikkerhet som omhandler fysisk sikkerhet
Ansvarlig for at andre avdelinger og enheter ved UiT følger bestemmelsene som omhandler fysisk sikkerhet i UiTs ledelsessystem for sikkerhet
Ansvarlig for UiTs systemer for fysisk sikkerhet, herunder adgangskontroll, sikkerhetskamera, innbruddsalarm, vektertjeneste, alarmoverføringssystemer m.m.
Kontaktperson og koordineringsansvar med vektertjeneste
Personalledelse for en faggruppe på for tiden 5 personer
Systemeieransvar for sikkerhetssystemer.
Det må påregnes endring av arbeidsoppgaver.
Kvalifikasjoner
Krav:
Høyere utdanning innen sikkerhet, jus, teknologi, eller annen relevant bakgrunn
Erfaring fra sikkerhetsarbeid, gjerne i offentlig sektor, forsvarssektoren eller fra virksomheter som er underlagt sikkerhetsloven
Erfaring med risikostyring, internkontroll, eller etterlevelse av regelverk
Må kunne sikkerhetsklareres til nivå Hemmelig i henhold til sikkerhetsloven
Ønskede kvalifikasjoner:
Relevant sikkerhetsfaglig utdanning eller sertifisering er en fordel (f.eks. NSM-kurs, ISO 27001, sikkerhetskurs fra forsvaret kan være relevant)
Oversikt over og forståelse for gjeldende trusselbilde og endringer i trusselbildet
Erfaring med personalledelse
Kjennskap til adgangskontrollsystemer, sikkerhetskamera og andre tekniske sikkerhetssystemer
Erfaring fra universitets- og høyskolesektoren eller tilsvarende komplekse organisasjoner
Erfaring med opplæring og bevisstgjøringstiltak innen sikkerhet
God kunnskap om sikkerhetsloven og tilhørende forskrifter
Personlige egenskaper:
Analytisk og strukturert arbeidsform
Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
Høy integritet og evne til å håndtere konfidensiell informasjon
I vurderingen av søkerne vil vi vektlegge søkers motivasjon og personlige egnethet for stillingen.
Vi tilbyr
Et godt arbeidsmiljø med dedikerte kolleger
Gode velferdsordninger
Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse
Stillingen lønnes etter statens regulativ kode 1434 rådgiver eller 1364 seniorrådgiver, avhengig av kvalifikasjoner. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.
Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Les mer om ansattgodene dine på: spk.no.
Søknaden
Søknad sendes elektronisk på søknadsskjema på denne siden og skal inneholde:
Søknadsbrev
Elektronisk utfylt CV (fullstendig oversikt over utdanning og praksis)
Vitnemål og karakterutskrifter for alle grader
Attester
2-3 referanser med kontaktinformasjon
All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk.
Inkluderende arbeidsliv og mangfold
UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.
Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen.
Generelt
Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT.
Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og personer som har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV en).
UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson for stillingen.
Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.