Om stillingen

Ved Kulturhistorisk museum, Arkeologisk seksjon er det ledig en fast stilling som førsteamanuensis (SKO 1011) i nordisk arkeologi med kompetanse innen jernalderarkeologi (inkludert vikingtid). Vi utlyser samtidig et vikariat som førsteamanuensis i inntil 1 ½ år.

Arkeologisk seksjon har forvaltningsansvar for museets samling av nordiske oldsaker, runeinnskrifter og middelalderkunst, samt bergkunst og andre automatisk fredete kulturminner i museumsdistriktet. Vi arbeider for å styrke sammenhengen mellom samfunnsoppgaver i kulturminneforvaltningen og museets prioriterte satsningsområder (http://www.khm.uio.no/forskning/satsningsomrader/).

Vi søker arkeologer med gode samarbeidsevner som liker å jobbe prosjektbasert, og som evner å sette forvaltningsarkeologien og samlingene inn i en større forskningsmessig sammenheng. Du forventes å kunne initiere forskning, bidra til å utvikle forskningsprosjekter i tråd med museets satsninger, og delta i annet musealt arbeid. Bred faglig tilnærming og evne til helhetstenkning vil bli vektlagt i vurderingen.

De utlyste stillingene er knyttet til seksjonens løpende oppgaver innen kulturminne- og samlingsforvaltningen. I stillingene inngår 50 % forskningstid og 50 % musealt arbeid, herunder administrasjon. Sentrale oppgaver vil være planlegging og gjennomføring av arkeologiske undersøkelser i forbindelse med samfunnsutbygging samt samlings- og gjenstandsarbeid.

Arbeidsoppgaver:

• Forskning og prosjektutvikling
• Faglig rådgiving og saksbehandling etter Kulturminneloven
• Tilvekst- og databasearbeid
• Prosjektledelse, herunder planlegging og gjennomføring av arkeologiske utgravningsprosjekter
• Rapport- og utredningsarbeid
• Veiledning og undervisning
• Formidling og faglig informasjon til forskere og publikum

Kvalifikasjonskrav

Absolutte krav:

• Doktorgrad eller tilsvarende i nordisk arkeologi
• Dokumentert kompetanse innen jernalderarkeologi (inkludert vikingtid), og helst innenfor følgende fagområder: arkeometallurgi, jernproduksjon og metallhåndverk
• Gode kommunikasjonsevner, skriftlig og muntlig, på engelsk eller et skandinavisk språk. Det forventes at søker kan gjøre offentlig saksbehandling på norsk innen kort tid
• Pedagogisk basiskompetanse. Søkere til den faste stillingen, som ved tilsetting ikke kan dokumentere formell pedagogisk basiskompetanse, må skaffe seg denne kompetansen i løpet av en toårsperiode

Andre kvalifikasjoner som vektlegges:

• Erfaring fra kulturminneforvaltning og/eller samlingsforvaltning
• Gjenstandskunnskap
• Erfaring fra prosjektarbeid og forskningssamarbeid
• Potensiale for prosjektinnhenting
• Internasjonal publiseringsprofil og nettverk
• Faglig bredde
• Helhetsforståelse av forskning og musealt arbeid
• Gode samarbeidsevner

Vurderingsgrunnlag

Vurderingsgrunnlaget er søkernes vitenskapelige kvalifikasjoner, samt andre faglige kvalifikasjoner, som kan bidra til å utløse kunnskapspotensialet i samlingene og forvaltningsarbeidet. Likeså vil søkernes potensial for fremtidig relevant forskning og personlig egnethet vektlegges. Ved vurdering av søkernes vitenskapelige kompetanse vil arbeider fra de fem siste årene bli vektlagt. Orginialitet og evne til faglig fornying vil telle mer enn kvantitet.

Som et første ledd i vurderingen vil det brukes en sorteringskomité som vurderer alle søknadene. De best kvalifiserte søkerne vil deretter bli vurdert av en egen bedømmelseskomité. De høyest rangerte kandidatene etter den sakkyndige bedømmelsen vil bli invitert til intervju og prøveforelesning.

Vi tilbyr

• Lønn fra kr 615 900,- til 704 900,- avhengig av kompetanse, i stilling som førsteamanuensis (stillingskode 1011)
• Et faglig stimulerende og hyggelig arbeidsmiljø
• God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse
• Gode velferdsordninger

Søknaden skal inneholde

• Søknadsbrev (motivasjon for stillingen og beskrivelse av egen forskning)
• CV (utdanning, arbeidserfaring, undervisningserfaring og andre relevante kvalifikasjoner)
• Fullstendig publikasjonsliste
• Skisse til forskningsprosjekt (se nedenfor)
• Inntil fem vitenskapelige arbeider (ikke mer enn 500 sider totalt), som anses som særlig relevante for stillingen
• Kopi av vitnemål og attester

Søknad med vedlegg må sendes inn via vårt elektroniske rekrutteringssystem Jobbnorge. Vi gjør oppmerksom på at all dokumentasjon må være på engelsk eller et skandinavisk språk, på originalspråket eller oversatt.

Søknaden skal inneholde informasjon om vitenskapelige kvalifikasjoner og meritter. Ved samforfatterskap skal søkerens bidrag konkretiseres. Søknaden skal inneholde en skisse til et forskningsprosjekt som viser hvordan forskning og forvaltning kan spille sammen med utgangspunkt i nevnte fagområder (arkeometallurgi, jernproduksjon og metallhåndverk). Prosjektbeskrivelsen skal være maksimum 5 sider (inntil 15 000 tegn, uten mellomrom), ekskl. litteraturliste. Det må oppgis i søknadsbrevet om du søker både den faste stillingen og vikariatet, eller bare en av stillingene.

Andre opplysninger

Vennligst se Regler for tilsetting i professorater og førsteamanuensisstillinger ved UiO og Regler for praktiseringen av kravet om pedagogisk basiskompetanse ved UiO.

I henhold til Offentleglovas § 25 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

UiO har en overtakelsesavtale for alle tilsatte med formål å sikre rettighetene til forskningsresultater m.m.

UiO har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.

I tillegg ønsker UiO at våre medarbeidere i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte søkere med redusert funksjonsevne til å søke stillingen. Som IA-bedrift vil vi legge forholdene til rette for medarbeidere med nedsatt funksjonsevne.

Kontaktinformasjon

For spørsmål om stillingen:

• Seksjonsleder Anne Lene Melheim, tlf. +47-22841957 e-post: a.l.melheim@khm.uio.no

For spørsmål knyttet til søknadsprosessen:

• Seniorrådgiver Anita Marie Hansen, e-post: a.m.hansen@uio.no

Søk på stillingen