Forskningsrådet jobber for et samfunn der forskning blir skapt, brukt og delt, og vi bidrar til omstilling og et mer bærekraftig samfunn. På vegne av regjeringen investerer vi årlig ca 11 milliarder kroner i offentlige midler i forsknings- og innovasjonsprosjekter til forskningsorganisasjoner, næringsliv og offentlig sektor. Vår oppgave er å sikre at de beste prosjektene får finansiering. Vi er også den sentrale rådgiveren for myndighetene i forskningspolitiske spørsmål.

Vi søker leder for en innsatsgruppe som skal jobbe for inkludering av barn og unge

Vi søker en senior-/spesialrådgiver til en midlertidig stilling på to år, med oppstart 01.09.2025 og mulighet for forlengelse. 

Ønsker du å være med på å få flere barn og unge inkludert i utdanning, arbeids- og samfunnsliv? Dette er et viktig samfunnsoppdrag fra regjeringen der nullvisjonen er «Ingen barn og unge utenfor». Vi søker nå etter en som kan lede en innsatsgruppe som skal jobbe med dette. Her blir også du en viktig person i det å utforme samfunnsoppdrag («mission») som nytt virkemiddel i Forskningsrådet.

Det skal etableres en partnerskapsgruppe som skal ha den strategiske rollen i arbeidet med inkludering av barn og unge. Partnerskapsgruppen skal bestå av deltakere fra statlig, kommunal og frivillig sektor, i tillegg til partene i arbeidslivet.

Det skal også etableres en innsatsgruppe som blir det mer operative leddet i samfunnsoppdraget, og Forskningsrådet har fått i oppdrag å være vertskap for denne. Og vi trenger deg til å lede og etablere denne gruppa! Innsatsgruppa vil bestå av to til tre medarbeidere fra Forskningsrådet og vil bli forsterket med flere medarbeidere fra relevante direktorater og virksomheter.

Etter to år skal denne organiseringen evalueres og eventuelt justeres.

Din personalmessige tilhørighet er i avdeling for velferd og utdanning. Stillingen er midlertidig over to år, med mulighet for forlengelse.

Du kan lese mer om arbeidet med samfunnsoppdraget på nettsidene våre Inkludering av barn og unge og regjeringen.no se om dette kan være noe for deg: Regjeringen med nullvisjon for utenforskap - regjeringen.no.

Hva blir hovedoppgavene dine? 

Du skal først og fremst lede og utvikle innsatsgruppa og sørge for at samfunnsoppdraget implementeres og gjennomføres på en bra måte. Stillingen innebærer ikke personalansvar. Oppgavene dine vil være både strategiske og operative.

Innsatsgruppas oppgaver er å

• jobbe målrettet for å redusere utenforskap blant barn og utenforskap betydelig innen 2035
• være sekretariat for partnerskapsgruppa og forberede møter i gruppen i samarbeid med departementene 
• videreutvikle delmål, utvikle indikatorer og innsatsområder/deloppdrag 
• analysere og identifisere flaskehalser, barrierer og hindringer i det eksisterende systemet og gi råd og forslag om forbedringer 
• involvere relevante aktører slik som direktorater, kommuner, fylkeskommuner, statsforvalterne, arbeidsliv, frivillighet og forskingsmiljøer
• mobilisere og arrangere konferanser/møteplasser som samler alle aktørene 
• sikre at barn og unge selv blir involvert i arbeidet

Hvem ser vi etter? 

Vi ser etter deg som 

• har høyere akademisk utdanning
• har relevant ledererfaring, for eksempel erfaring fra prosjektledelse
• har god forståelse og relevant erfaring fra forskning og/eller offentlig forvaltning, vi legger særlig vekt på erfaring fra kommunal sektor og sektorer relevante for inkludering av barn og unge
• har god forståelse for forsknings- og innovasjonsprosesser, motivasjon for å arbeid på nye og innovative måter på tvers av sektorer og forvaltningsnivå, og evne til å utforme målrettede samfunnsoppdrag («mission») som nytt virkemiddel
• har god politisk forståelse, analytiske og strategiske evner
• har erfaring fra utrednings- og analysearbeid
• har god forståelse for involvering og mobilisering av et mangfold av aktører
• har god formuleringsevne, muntlig og skriftlig, på norsk og engelsk
• kan sørge for praktisk gjennomføring av innsatsgruppas oppgaver

Av personlige egenskaper legger vi vekt på at du har gode lederegenskaper, er fleksibel, forstår og håndterer ulike interesser og klarer å bygge kompetente og tillitsvekkende team. Det er viktig at du er en pådriver, jobber målrettet, er konstruktiv og løsningsorientert. Du må evne å jobbe effektivt i komplekse strukturer og samarbeidskonstellasjoner med potensielle interessemotsetninger.

Hva tilbyr vi deg? 

Hos oss får du 

• en hybrid arbeidshverdag med mulighet for å jobbe hjemmefra 
• fleksitidsordning
• en time trening i arbeidstiden per uke
• lønn etter avtale som senior-/spesialrådgiver
• gode forsikringsordninger
• en god pensjonsordning og mulighet for å søke om gunstig boliglån gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse
• mange sosiale tilbud, som idrettslag, kunstforening og bedriftshytte 

Vi håper du har lyst til å bli vår nye kollega! 

Stillingen er innplassert i avdeling for velferd og utdanning som har ansvaret for å styrke og samordne Forskningsrådets innsats innenfor arbeids- velferds og utdanningsforskning. Det omfatter policyutvikling og tematiske og målrettede satsinger knyttet til velferd, utdanning, oppvekst, arbeidsliv, integrering, likestilling, urfolk og nasjonale minoriteter.

Du vil også ha kontakt med avdeling for helse og offentlig sektor. Avdelingens ansvar omfatter policyutvikling og tematiske og målrettede satsinger knyttet til bl.a. helse og velferdstjenester. 

Vi ser inkludering og mangfold som en styrke.

I Forskningsrådet tror vi at mangfold gir oss bredere perspektiver, og at medarbeidere med ulik livserfaring og bakgrunn gjør oss i stand til å skape enda bedre løsninger i samfunnsoppdraget vårt.

Dersom du har en funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, så kan du bli positivt særbehandlet dersom du krysser av for dette når du søker på stillingen. Vi inviterer alltid minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju.

Annen praktisk informasjon

Hvis du ønsker å reservere deg mot å stå på den offentlige søkerlisten, må du begrunne det. I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på den offentlige søkerlisten. Søker vil bli orientert om dette på forhånd. 

Vi gjør en bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater gjennom vår eksterne samarbeidspartner Semac AS. Dette er en del av vår vanlige praksis. Legg ved vitnemål/karakterutskrifter og relevante attester som vedlegg til den elektroniske søknaden. 

Forskningsrådet er underlagt sikkerhetsloven og det kan derfor kreves sikkerhetsklarering.

Bli bedre kjent med oss på nettsiden vår www.forskningsradet.no.

Søk på stillingen

Kontakt:

• Gunnlaug Daugstad (Avdelingsdirektør), E-mail, +47 995 20 487
  

Hjemmeside: forskningsradet.no