UiT Norges arktiske universitet er et internasjonalt ledende breddeuniversitet. Vår visjon er å være en drivkraft i nord. Det nordsamiske begrepet eallju, som betyr arbeidsiver, setter tonen for drivkraften i UiT. Sammen med studenter, ansatte og samfunnet for øvrig skal vi utnytte vår beliggenhet i Nord-Norge og Sápmi, vår faglige bredde og tverrfaglige fortrinn til å forme framtiden.

Det helsevitenskapelige fakultet ved UiT Norges arktiske universitet er en nasjonal nyskapning som samler de fleste helserelaterte utdanninger. Dette legger til rette for unik tverrfaglighet og innovasjon i helsefaglig utdanning og forskning. Vi jobber tett sammen med tjenestene i nord for å løse morgendagens utfordringer. Les mer om oss på uit.no/helsefak

Om stillingen

Ved Idrettshøgskolen, Det helsevitenskapelige fakultet, er det ledig fast 100% stilling som universitetslektor i idrettsvitenskap med særlig innretning mot menneskelig yteevne. Stillingen er tilknyttet forskningsgruppen Sport, Physical Activity and Health. I tillegg har Idrettshøgskolen forskningsaktivitet i forskningsgruppa Sociocultural Perspectives on Sport, Friluftsliv and Health.

Idrettshøgskolen er et institutt under Det helsevitenskapelige fakultet ved UiT og har som oppgave å fremme kunnskap om fysisk aktivitet, idrett, friluftsliv og helse gjennom forskning, utdanning og formidling. Vi tilbyr bachelor-, master- og ph.d.-utdanning innen idrettsvitenskap og har et fagmiljø med kompetanse innen trening, prestasjon, folkehelse, epidemiologi og fysisk aktivitet. Instituttet har rundt 30 ansatte fordelt på tre campus/studiesteder (Alta, Tromsø og Svalbard). Vi samarbeider med nasjonale og internasjonale aktører innen idrett og helse, og våre forskningsprosjekter har et stort innslag av anvendt forskning med stor samfunnsrelevans.

Arbeidssted er UiT campus Alta. Stillingen er ledig for tiltredelse fra 01.08.2026, og du må kunne starte i stillingen innen rimelig tid etter å ha mottatt tilbud.

Arbeidsoppgaver

Stillingen er primært tillagt ansvar for undervisning og koordinering av Idrettshøgskolens bachelorprogram Menneskelig yteevne i Arktis i Alta. Studiet er samlingsbasert og nettstøttet, og arbeidsoppgavene vil bestå av undervisning og tilrettelegging av læringsmiljø på fysiske samlinger i Alta, digital innholdsproduksjon, utvikling av digitale læringsstier og oppfølging av studenter. Særlig aktuelle emner for undervisning er anatomi og fysiologi, utholdenhetstrening, instruktør-/trenerrollen, styrketrening, ernæring for helse og yteevne, totalbelastning i helse og yteevne, mental yteevne, bacheloroppgave og metode. 

Den som tilsettes forventes også å veilede studenter og å bidra til videre utvikling av studieportefølje og utdanningsvirksomhet. 

Stillingen kan også bli tillagt undervisning på alle deler av bachelorprogrammet i idrettsvitenskap og i andre relevante fag ved UiT.

S Brøndbo D Jensen J. T Hellgren Hansen

Kvalifikasjoner

Stillingen krever

• mastergrad eller tilsvarende innenfor fagområdet idrettsvitenskap 
• utdanningsfaglig basiskompetanse (kan tilegnes innen to år - les mer under)
• relevant yrkes- eller undervisningserfaring
• god digital kompetanse
• norskferdigheter på nivå B2 i Det felles europeiske rammeverket for språk
• personlig egnethet og motivasjon vektlegges ut fra blant annet
  • gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
  • evner til god kommunikasjon og samhandling med kollegaer og studenter
  • god formidlingsevne både muntlig og skriftlig
  • evner og ønsker om å bidra til et godt arbeidsmiljø
  • at du er være villig til å engasjere deg i utviklingsarbeid innen eget fag, og for universitetet som helhet

I tillegg er det ønske om følgende kvalifikasjoner:

• Erfaring fra Forsvaret eller andre beredskapsyrker.
• Undervisningserfaring fra emner innen anatomi og fysiologi, utholdenhets og styrketrening, ernæring, og menneskelig yteevne.
• Erfaring med utvikling av digitale undervisningsopplegg. 

Ved UiT legges det vekt på forskningsarbeidenes kvalitet, relevans og betydning og ikke på hvor arbeidene er publisert, i henhold til prinsippene i The San Fransisco Declaration on Research Assessment (DORA). 

Krav til utdanningsfaglig kompetanse (basiskompetanse)

Alle søkere til undervisnings- og forskerstillinger skal i søknaden dokumentere sin utdanningsfaglige kompetanse. Du må ha opparbeidet grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Dette medfører grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning. Se her hvordan du dokumenterer basiskompetansen: Om pedagogisk mappe - Result

De som ikke oppfyller kravene ved ansettelsen, vil bli pålagt å oppfylle kravene innen to år. UiT tilbyr kurs i utdanningsfaglig kompetanse til ansatte. 

Søknaden

Søkerne vil bli vurdert på grunnlag av søknadsdokumentene og kunngjøringsteksten. Søknaden skal inneholde: 

• Søknadsbrev med kort beskrivelse av interesse og motivasjon for stillingen. 
• Vi ber søker redegjøre/reflektere for sin kompetanse i forhold til de krav og ønsker som fremkommer av utlysningen. 
• Vitnemål og karakterutskrift for alle grader.
• Attester.
• Kontaktinformasjon til 2-3 referanser.
• Dokumentasjon av norsk språk, kan dokumenteres ved følgende:
  • Vitnemål fra videregående.
  • Kursbevis på norskprøve.
• CV med oversikt over utdanning, praksis og faglig arbeid. 
• Kort beskrivelse av undervisningsfilosofi/dokumentasjon av utdanningsfaglig kompetanse enten i form av pedagogisk mappe eller kursbevis på gjennomført universitetspedagogisk basiskompetanse som UNIPED 100 ved UiT eller tilsvarende fra andre universitet.
• Fullstendig liste over vitenskapelige arbeider. 

Dokumenter som legges ved søknaden må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Søknaden med vedlegg leveres elektronisk via www.jobbnorge.no. Søkere som vurderes å være best kvalifisert vil bli innkalt til intervju. Intervjuet skal blant annet avklare personlig egnethet og motivasjon for stillingen. Det kan også bli avholdt prøveforelesning.

Vi kan tilby 

• gode karrieremuligheter 
• et godt arbeidsmiljø med dedikerte kolleger
• gode velferdsordninger 
• gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse 

Universitetslektor lønnes etter statens regulativ kode 1009. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse. 

Finnmark er en del av regjeringens innsatssone som gir en rekke fordeler for enkeltpersoner som bor der. Det er blant annet mulig å få slettet inntil 60 000 kroner per år av utdanningslån. Les mer.

Ved UiT er fordelingen av arbeidstid fleksibel og tildeles på individuelt grunnlag. Som en norm vil universitetslektorer bruke inntil 20 % av tida til FoU-arbeid og 80 % til undervisning, når tid til andre arbeidsoppgaver er trukket fra. Normalt avsettes 5 % til administrative oppgaver. 

Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT. Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring. UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Les mer i Arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.

Søk på stillingen

Spørsmål om stillingen

• Bente Morseth (Instituttleder), +47 77 66 07 69, bente.morseth@uit.no
• Tore Christoffersen (studieprogramleder), +47 78 45 03 27, tore.christoffersen@uit.no