Seniorrådgiver samfunns- og næringslivskontakt - Avdeling for forskning og utvikling
Søknadsfrist: 03.11.2020
Nord universitet
Utfordringene verden står overfor krever ny innsikt, innovative løsninger og lokal forankring. Nord universitet er et ungt universitet med sterk regional tilknytning og et globalt perspektiv. Vi leverer fremtidsrettede studietilbud og relevant forskning med fokus på blå og grønn vekst, innovasjon og entreprenørskap, og velferd, helse og oppvekst. Nord universitet har 11.000 studenter og 1.400 ansatte fordelt på ni studiesteder
Nord universitet skal gjennom aktivt samspill med samfunns- og næringslivet bidra til lokal, regional og nasjonal utvikling innen universitetets profil- og ph.d.-områder.
Avdeling for forskning og utvikling (AFU) er organisert som stab til prorektor for forskning og utvikling og består av 10,2 årsverk. Enheten arbeider tett sammen som et team og har ansvar for oppfølging og tilrettelegging for forskning og utvikling på virksomhetsnivå ved Nord universitet.
Bli med å bidra til samfunns- og næringsutviklingen i Nord!
Om stillingen
Ved Nord universitet, avdeling for forskning og utvikling er det ledig fast 100% stilling som seniorrådgiver innen samfunns- og næringsliv.
Stillingen har kontorsted campus Bodø. Vår nye medarbeider vil støtte Nord universitets faglig ansatte og universitetsledelsen i å bygge et tett og godt samarbeid mellom Nord universitet, næringsliv og offentlig sektor både lokalt, regionalt og nasjonalt. Den som ansettes i stillingen vil bidra til at Nord universitet blir en sentral aktør i forskningsbasert utvikling og verdiskaping i Nord.
Arbeidsoppgaver
Bidra til å implementere Nord universitets strategi for forskning og kunstnerisk utviklingsarbeid.
Bidra til å formalisere og videreutvikle samarbeid mellom Nord universitet og offentlige og private aktører, der det også inngår nærings- og offentlig finansierte ph.d.-stillinger.
Stimulere til tverrfaglig samarbeid innen Nord universitets profilområder.
Bidra til å kvalitetssikre søknader om finansiering av forskning.
Formidling av forskningsresultater og deres samfunnseffekt og verdiskapingspotensiale.
Identifisering og forvaltning av IPR.
Stillingen rommer mange og varierte oppgaver med klare krav til leveranse.
Vi lever i en verden i stadig endring. Stillingsinnhold og arbeidsoppgaver kan derfor endres, både i forhold til den ansattes kvalifikasjoner og over tid. Den som ansettes må være villig til å tilpasse seg slike endringer.
Erfaring med å bidra til samspill mellom offentlig sektor, næringsliv og forskning.
Relevant arbeidserfaring fra institusjoner innen forskning og/eller høyere utdanning vil bli vektlagt.
Kunnskap om regionen og interesse for lokal, regional og nasjonal utvikling er en fordel.
God skriftlig og muntlig språkkunnskap i norsk og engelsk.
Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
Øvrige kvalifikasjoner og personlig egnethet
Ved vurdering og rangering av kvalifiserte søkere vil det også bli lagt vekt på:
Utadvendt og kontaktskapende, med engasjement og evne til å ta initiativ.
Høy arbeidskapasitet og endringsvilje kombinert med gjennomføringsevne.
Serviceinnstilt og fleksibel.
Evne til å arbeide selvstendig og strukturert.
God formidlingevne og lyst og vilje til å drive med informasjonsarbeid, formidling og veiledning.
Personlig egnethet vil bli tillagt vekt.
Vi kan tilby
Vi tilbyr den rette medarbeider en utfordrende jobb i et faglig variert miljø, med god mulighte for personlig utvikling. Nord universitet har velorganiserte arbeidsforhold og gode velferdsordninger. Stillingen lønnes etter statens lønnsregulativ, kode 1364 seniorrådgiver, ltr 64 - 76 årslønn 573 100 - 723 200. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn avtales.
Fra lønnen går lovfestet innskudd i Statens pensjonskasse.
Den som ansettes må rette seg etter de lover, avtaler og instrukser som til enhver tid gjelder for stillingene. Det tas forbehold om endringer i ansvars- og arbeidsområdet som følge av framtidige organisasjonsendringer ved Nord universitet.
Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Nord universitet oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater med nedsatt funksjonsevne, hull i CV`en, innvandrerbakgrunn og ellers ulik livserfaring til å søke. Universitetet praktiserer moderat kjønnskvotering i samsvar med lokal tilpasningsavtale for Hovedavtalen i Staten.
Opplysninger om nedsatt funksjonsevne eller hull i CV kan bli brukt til anonymiserte registeringsformål.
Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju.
Kontakt
Nærmere opplsyninger om stillingen fås ved henvedelse til:
Prorektor forskning og utvikling Reid Hole, mob 90098169, e-post reid.hole@nord.no eller
Søknad m/cv kopi av vitnemål og attester sendes elektronisk innen 3.11.2020
All dokumentasjon lastes opp som vedlegg til den elektroniske søknaden.
Det er søkers ansvar å sende inn fullstendig dokumentasjon elektronisk innen søknadsfristen.
Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv etter ønske om å bli utelatt fra søkerlisten. Søkere som likevel ber om konfidensialitet, må grunngi dette særskilt i søknaden. Søkerne vil i tilfellet bli forhåndsvarslet om offentliggjøring.
