NMBU har et særlig ansvar for forskning og utdanning som sikrer livsgrunnlaget for fremtidige generasjoner. Bærekraft er forankret i alt vi gjør og vi leverer kunnskap for livet.
NMBU har 1900 ansatte, hvorav om lag 300 stipendiater, 6700 studenter og er organisert i sju fakulteter.
For NMBU er godt arbeidsmiljø preget av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne, kulturell bakgrunn eller om du har vært utenfor arbeidslivet en periode. Arbeidsplassen vil om nødvendig bli lagt til rette for personer med nedsatt funksjonsevne.
Nærmere opplysninger om NMBU finnes på www.nmbu.no.
Om avdelingen
NMBU Forskningsavdelingen har 12 ansatte og har ansvar for forskerstøtte, forskerutdanning, innovasjon, internasjonalt samarbeid og samarbeid med næringsliv og offentlig sektor.
Vi kan tilby deg:
spennende jobb på Norges bærekraftuniversitet
muligheter for faglig utvikling i forskningsadministrasjon
et hyggelig arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kolleger
låne- og pensjonsbetingelser i Statens Pensjonskasse
fleksibel arbeidstid og muligheter for hjemmekontor
gode velferdsordninger som for eksempel trening i arbeidstiden, sosiale arrangementer og kompetanseheving.
Ønsker du å bidra til å øke NMBUs evne til å drive forskningsbasert innovasjon?
Om stillingen
NMBU har som mål å profesjonalisere og videreutvikle arbeidet med innovasjon og entreprenørskap, og har nylig fått innvilget et 2-årig prosjekt gjennom European Institute of Technology (EIT) sitt program HEI-initiative. Hensikten med prosjektet er å videreutvikle innovasjonsstøtten ved universitetet, og gi ansatte og studenter muligheter til å få økt kompetanse innen innovasjon og entreprenørskap.
Prosjektet koordineres fra NMBU og gjennomføres i samarbeid med svenske og baltiske universiteter. Prosjektpartnerne er engasjerte og har forankring på høyt nivå i sine institusjoner.
Stillingen vil gi nettverk og innsikt i forskningsdrevet innovasjon i Norden og Baltikum.
Stillingen hører inn under forsknings- og innovasjonsdirektøren ved NMBU.
Bidra til å øke NMBUs evne til å drive forskningsbasert innovasjon, gjennom bedre systemer, nye retningslinjer og bedre samarbeid.
Overordnet ansvar for prosjektkoordinering av et internasjonalt EU prosjekt
Bidrag i arbeidspakker der NMBU har en rolle
Rekruttering av deltagere til de ulike tiltakene i prosjektet
Kommunkasjonsansvar innover i forskningsmiløene ved NMBU
Daglig kommunikasjon med internasjonale partnere
Koordinator for et dedikert og engasjert internasjonalt team
Budsjett og økonomiansvar
Arbeidet innebærer tett samarbeid med Ard Innovation AS (NMBUs Technology Transfer Office/ innovasjonskontor).
Kompetanse:
Kvalifikasjonskrav
Det kreves høyere utdanning fra universitet eller høyskole (på minimum bachelornivå). Realkompetanse kan erstatte formell utdannelse.
Det kreves:
Erfaring fra koordinering av prosjekter med flere partnere
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
Det er ønskelig med:
Erfaring fra strategisk utviklingsarbeid innen innovasjon og entreprenørskap
Prosjektlederkompetanse og erfaring med arbeid i større prosjekter. Erfaring fra EU-prosjekter er en fordel.
Nettverk og kontakter, gjerne innen både akademia og industri
Kjennskap til virkemiddelapparatet og innovasjonsøkosystemet i Norge og internasjonalt
Personlige egenskaper vektlegges, og vi leter etter deg som:
Liker å arbeide i grenselandet mellom forskningsbasert innovasjon og administrasjon, og er komfortabel i dialog med studenter og forskere
Trives med koordinering og tilrettelegging
Tar initiativ og arbeider selvstendig
Har gode samarbeidsevner og liker teamarbeid
Er strukturert og har god gjennomføringsevne
Bidrar til et godt arbeidsmiljø
Lønns- og tilsettingsvilkår og nærmere opplysninger
Stillingen innplasseres i stillingskode 1363 Seniorkonsulent med årslønn 490 000-560 000 kr eller 1434 Rådgiver med årslønn 530 000-610 000 kr avhengig av kvalifikasjoner.
For særskilt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
