Ledig stilling ved UiT Norges arktiske universitet

Førsteamanunensis / førstelektor / universitetslektor (vikariat) i rytmisk vokal

Søknadsfrist: 14.04.2020

UiT Norges arktiske universitet

UiT Norges arktiske universitet er et breddeuniversitet som bidrar til en kunnskapsbasert utvikling regionalt, nasjonalt og internasjonalt. Vi skal utnytte vår sentrale beliggenhet i nordområdene, vår faglige bredde og kvalitet og våre tverrfaglige fortrinn til å møte fremtidens utfordringer.


Troverdighet, akademisk frihet, nærhet, kreativitet og engasjement skal prege forholdet mellom ansatte, mellom ansatte og studenter og mellom UiT og samarbeidspartnere.

Om stillingen

Ved Norges arktiske universitetsmuseum og akademi for kunstfag (UMAK) er det ledig vikariat i 50 prosent stilling som førsteamanuensis, førstelektor eller universitetslektor i rytmisk vokal. Stillingen er knyttet til Musikkonservatoriet med arbeidssted i Tromsø. Vikariatet er ledig i perioden fra 01.08.20 til 01.04.2024.

UMAK er del av UiT Norges arktiske universitet. Enheten ønsker å dele kunnskap og utfordre vante forestillinger om livet og livsgrunnlaget i nord gjennom undervisning, forskning og formidling av naturvitenskap, kulturvitenskap og kunstfag. UMAK består av Universitetsmuseet, Musikkonservatoriet og Kunstakademiet og en administrasjon som er felles for hele enheten.

Musikkonservatoriet tilbyr utøvende og pedagogiske utdanninger i klassisk musikk, rytmisk musikk og drama. Det omfatter faglærerutdanning i musikk og fagstudium i musikkøving på bachelornivå, og hørelære med didaktikk og praksis, instrumentaldidaktikk og musikkøving på masternivå, i tillegg til enkeltemner og årsstudium.

Stillingens arbeidsområde

Arbeidsoppgavene vil i hovedsak omfatte undervisning og veiledning på hovedinstrument rytmisk vokal, samspill og vokalensemble på bachelor- og masternivå, samt å delta i forberedelse og gjennomføring av instituttets opptaksprøver og eksamener. Stillingen omfatter videreutvikling av fagmiljøet ved enheten gjennom egne forsknings- og utviklingsarbeider, og ved deltakelse i interne og eksterne forsknings- og utviklingsprosjekter.

I tillegg omfatter arbeidsområdet for stillingen fagadministrative oppgaver innenfor fagområdet og ved instituttet for øvrig.

Stillingen kan også bli tillagt andre oppgaver, eksempelvis undervisning på lavere alderstrinn og i instrumentaldidaktikk.

Kontakt

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til:

  • Instituttleder ved musikkonservatoriet Lillian Jensen, Telefon: 77 66 07 32 / +47 920 59 486, E-post: [email protected]

Kvalifikasjoner

Stillingen krever at den som ansettes må:

  • være en aktiv og allsidig musiker i utøverfeltet
  • kunne dokumentere pedagogisk og didaktisk kompetanse knyttet til høyere utdanning

Musikkonservatoriets profil er tverrfaglig, og både utøvende og pedagogiske kvaliteter vektlegges.

Det er derfor ønskelig at den som ansettes har:

  • god kunnskap relatert til musikeryrket
  • bred erfaring fra turneer, konsertfremførelser, innspillingssituasjoner og lignende
  • pedagogisk erfaring fortrinnsvis fra høgere utdanning

God sjangerbredde vil bli ansett som en fordel.

Vi vil legge vekt på søkers personlige egnethet og motivasjon for stillingen. Den rette kandidaten er omgjengelig med gode evner i kommunikasjon og samarbeid, og har evne til å jobbe planmessig og organisert. Du må være villig til å engasjere deg i utviklingsarbeid innen eget fag, og for universitetet som helhet.

Språkkrav - Stillingen krever gode skriftlige og muntlige ferdigheter i norsk eller et annet skandinavisk språk fordi dette er undervisningsspråket. Det kreves også at søkeren behersker engelsk skriftlig og muntlig. Se hvordan du kan dekke språkkravet.

For stilling som førsteamanuensis kreves:

  • norsk doktorgrad på fagområdet eller tilsvarende utenlandsk doktorgrad godkjent som likeverdig med norsk doktorgrad, eller
  • gjennomført godkjent stipendprogram for kunstnerisk utviklingsarbeid på fagområdet, eller dokumentert kunstnerisk virksomhet eller utviklingsarbeid på høyt internasjonalt nivå og med en særlig fordypning som er relevant for fagområdet eller disiplinen
  • dokumentert undervisningskompetanse

For stilling som førstelektor kreves:

  • dokumentert omfattende forsknings- og utviklingsarbeid, eller kunstnerisk utviklingsarbeid, som i kvalitet og omfang tilsvarer arbeidsmengde og nivå for doktoravhandling
  • dokumentert undervisningskompetanse hvorav spesielle kvalifikasjoner tillegges stor vekt

For stilling som universitetslektor kreves:

  • dokumentert anerkjent kunstnerisk virksomhet eller utviklingsarbeid av et viss omfang
  • utdanning på mastergrads nivå på kunstområdet fra Norge eller likeverdig utdanning fra utlandet eller tilsvarende dokumenterte kunnskaper.
  • dokumentert undervisningskompetanse

Ved UiT legges det vekt på forskningsarbeidenes kvalitet, relevans og betydning og ikke på hvor arbeidene er publisert, i henhold til prinsippene i The San Fransisco Declaration on Research Assessment (DORA).

UiT ønsker å øke kvinneandelen i undervisnings- og forskerstillinger. Dersom to eller flere søkere blir funnet tilnærmet likeverdig kvalifiserte, vil universitetet rangere kvinner foran menn.

Krav til undervisingskompetanse

Du må ha opparbeidet grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Dette medfører grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning. Grunnleggende basiskompetanse i undervisning forstås her som:

  • fullført eget universitetspedagogisk kurs tilsvarende 200 timer, eller
  • en samlet og systematisk fremstilling som beskriver, vurderer og dokumenterer kompetanse som underviser. Dette dokumenteres i form av en pedagogisk mappe. For nærmere informasjon om pedagogisk mappe, se: https://result.uit.no/om-pedagogisk-mappe/

Hvis den utdanningsfaglige kompetansen kan tilegnes i løpet av to år etter ansettelsen vil de som ikke oppfyller kravene ved ansettelsen, bli pålagt å oppfylle kravene innen to år. UiT tilbyr kurs i utdanningsfaglig kompetanse til ansatte. 

Vi kan tilby

  • Et spenende og godt fagmiljø
  • Gode velferdsordninger
  • Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse

Førsteamanuensis lønnes etter statens regulativ kode 1011. Førstelektor lønnes etter statens regulativ kode 1198. Universitetslektor lønnes etter statens regulativ kode 1009. Det trekkes 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.

Ved UiT er fordelingen av arbeidstid fleksibel og tildeles på individuelt grunnlag. Som en norm vil førsteamanuenser bruke inntil 50 % av tida til FoU-arbeid og 50 % til undervisning, førstelektorer inntil 30 % av arbeidstiden til FoU-arbeid og 70 % til undervisning, universitetslektorer inntil 20 % av tida til FoU-arbeid og 80 % til undervisning, når tid til andre arbeidsoppgaver er trukket fra. Som norm avsettes 5 % til administrative oppgaver. 

Søknaden

Søkerne vil bli vurdert av en sakkyndig komité. Komiteens mandat er å foreta en vurdering av søkernes kvalifikasjoner på grunnlag av søknadsdokumentene og kunngjøringsteksten. Dokumentasjonen som ikke er levert innen fristen utløp vil ikke blir tatt med i vurderingen. Søkere som vurderes å være best kvalifisert vil bli innkalt til intervju. Intervjuet skal blant annet avklare personlig egnethet og motivasjon for stillingen. Det kan også bli avholdt prøveforelesning.

Søknaden sendes elektronisk via www.jobbnorge.no og skal inneholde:

  • Søknadsbrev
  • CV
  • Vitnemål og karakterutskrift for alle grader
  • Attester
  • Kontaktinformasjon til 2-3 referanser
  • Dokumentasjon på utdanningsfaglig kompetanse
  • En liste over alle dine vitenskapelige arbeider
  • En liste over alt kunstnerisk utviklingsarbeid eller kunstnerisk virksomhet, samt eventuelt stipendprogram (for førsteamanuensis)
  • Beskrivelse av dine vitenskapelige arbeider/kunstnerisk utviklingsarbeid, særlig de du anser som mest betydningsfulle
  • Du kan levere de vitenskapelige arbeider/det kunstneriske utviklingsarbeidet (publiserte eller upubliserte) du ønsker det skal bli tatt hensyn til ved bedømmelsen
  • Dokumentasjon som dekker språkkravet. Se hvordan du kan dekke språkkravet

Dokumenter som legges ved søknaden må være på et skandinavisk språk eller engelsk.

Generelt

Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT.

Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og personer som har stått utanfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV en). UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson.

Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.

Søk på stillingen