Institutt for samfunnsforskning

Institutt for samfunnsforskning (ISF) er et uavhengig, ikke-kommersielt forskningsinstitutt med nær kontakt til UH-sektoren og andre forskningsinstitutter. Instituttet bidrar med forskningsbasert kunnskap på områder som er viktige for samfunnsutviklingen, og søker å skape et bredt fagmiljø på tvers av disipliner i skjæringspunktet mellom grunnforskning og anvendt forskning. Forskningen skal være faglig uavhengig, nyskapende, samfunnsrelevant og holde et høyt akademisk nivå. Instituttet teller nesten 60 faste ansatte, og har som mål å være et ledende forskningsmiljø på områdene samfunnsliv, politikk og arbeidsliv. Forskningen vår er fordelt på syv hovedtema: Arbeid, medier og offentlighet, likestilling, migrasjon og integrering, sivilsamfunn, valg og demokrati og velferd.Mer informasjon finnes på samfunnsforskning.no

Institutt for samfunnsforskning søker ny direktør

Institutt for samfunnsforskning skal ansette ny direktør for en åremålsperiode på 6 år med mulighet til forlengelse.

Det er økende etterspørsel etter forskningsbasert kunnskap fra myndigheter, beslutningstakere og andre samfunnsaktører. I tiden framover vil det være stort behov for kunnskap på ISFs etablerte fagområder, og det er viktig at instituttet opprettholder sin rolle som et samfunnsrelevant, pålitelig og ledende akademisk samfunnsfaglig forskningsmiljø. Instituttet er i dag veldrevet og har god økonomi. Viktige finansieringskilder er Norges Forskningsråd, departementer, direktorater og EU.

Vi søker en direktør som kan lede og videreutvikle ISF som et ledende forskningsinstitutt. Det innebærer evne til å drive strategiske prosesser i samarbeid med styret og organisasjonen som helhet. Sentrale oppgaver for direktøren er å styrke samspillet med oppdragsgivere, stimulere til langsiktige forsknings- og samarbeidsprosjekter, jobbe aktivt for å sikre gode rammevilkår og bidra til en balansert finansiering av instituttets virksomhet.

Vi søker en samlende og samfunnsengasjert leder som ser helhet og forstår utfordringene ved å lede et flerfaglig forskningsmiljø under sterk nasjonal og internasjonal konkurranse. Kjennskap til instituttsektoren og forståelse for prosjektfinansiering er viktig.

Evne til å stimulere medarbeiderne til nytenking, faglig utvikling og samhandling vil være sentralt. Direktøren må trives med relasjonsbygging og med å utvikle prosjekter og allianser både nasjonalt og internasjonalt. Evne til å representere ISF overfor brukere, myndigheter, media og i forskningspolitiske fora er viktig.

Kvalifikasjoner:

• Ledererfaring fra kunnskapssektoren
• Kjennskap til og interesse for samfunnsutvikling, forskningspolitikk og kunnskapsbasert politikkutvikling
• Forskningskompetanse innen samfunnsvitenskap eller tilgrensende disipliner, fortrinnsvis PhD
• Forståelse for forskningskommunikasjon og evne til å sette ISFs forskning inn i et samfunnsmessig perspektiv.
• Erfaring med prosjektutvikling og akkvisisjon
• Har god muntlig og skriftlig framstillingsevne på norsk og engelsk

Personlige egenskaper:

• Samlende leder med evne til å drive relasjonsbasert og inkluderende ledelse
• Lagspiller med motiverende lederstil som spiller sine kollegaer gode
• Evne til å bygge og vedlikeholde samarbeidskultur
• Gode samarbeidsegenskaper
• Dyktig nettverksbygger
• Nyskapende og nysgjerrig
• Helhetlig og strategisk tenkende
• Evne til å forankre, drive gode prosesser, og med gjennomføringskraft

For mer informasjon, ta gjerne fortrolig og uforpliktende kontakt med Beate Ottem Svanes eller Ole Petter Melleby i ISCO Group, tlf. 22 06 87 00. Styrets leder Kristian Berg Harpviken kan også kontaktes på tlf. 920 61 861.

Søknad og CV registreres snarest og senest innen 20. mai 2023 på iscogroup.no.

Søk på stillingen

Spørsmål om stillingen

• Beate Ottem Svanes (Partner), 22 06 87 00
• Ole Petter Melleby (Partner), 22 06 87 00

Hjemmeside: www.samfunnsforskning.no