Dekan ved fakultet for kjemi, bioteknologi og matvitenskap
Søknadsfrist: 10.08.2025
Publisert
NMBU skal bidra til å sikre fremtidens livsgrunnlag gjennom fremragende forskning, utdanning, formidling og innovasjon. Vi har landets mest fornøyde universitetsstudenter, som får forskningsbasert utdanning i et unikt studentmiljø. Våre kandidater får med seg høy kompetanse på tverrfaglig samarbeid og er populære i arbeidsmarkedet.
NMBU har internasjonalt ledende forskningsmiljøer innen flere fag. Sammen med våre partnere i samfunns- og næringslivet bidrar vi til å løse noen av de største samfunnsutfordringene i vår tid. Vi satser på innovasjon, formidling og entreprenørskap fordi vi mener disse utfordringene best løses med felles innsats.
Vi mener at et godt arbeidsmiljø preges av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne, kulturell bakgrunn eller om du har vært utenfor arbeidslivet en periode. Vi vil legge arbeidsplassen til rette for personer med nedsatt funksjonsevne.
Nærmere opplysninger om NMBU finnes på www.nmbu.no.
Om Fakultet for kjemi, bioteknologi og matvitenskap
Fakultet for kjemi, bioteknologi og matvitenskap (KBM) har solide og anerkjente fagmiljøer innen de grunnleggende naturvitenskaplige fag, og anvendelser av disse innen mat, miljø og bioteknologi.
Vi har cirka 170 ansatte og omtrent 530 studenter fordelt på 8 studieprogrammer og underviser i flere grunnleggende fag som kjemi, statistikk, biokjemi, mikrobiologi og molekylærbiologi for alle studenter ved NMBU.
Ved Fakultet for kjemi, bioteknologi og matvitenskap (KBM) er det ledig stilling som dekan.
Fakultetet har omtrent 170 ansatte, fordelt mellom forskergrupper og fakultetsadministrasjonen. Fakultetet har for tiden 12 administrativt ansatte, omtrent 70 doktorgradsstudenter og ca. 530 bachelor- og masterstudenter. Fakultetet har aktive forskningsgrupper innen kjemi, biokjemi, mikrobiologi, mikrobiell genteknologi, bioinformatikk, analysemetodikk, næringsmiddelteknologi og -kvalitet.
Fakultetet er kjent for å ha en sterk kultur for forskning. Våre forskere deltar i en rekke nasjonale og internasjonale forskningsprosjekter innen mat, helse, bioteknologi og bioøkonomi, både innen grunnforskning og anvendt forskning i samarbeid med bedrifter. Ved fakultetet tilbyr vi 8 studieprogrammer og det undervises i flere grunnleggende fag som kjemi, statistikk, biokjemi, mikrobiologi og molekylærbiologi for alle studenter ved NMBU.
Som dekan skal du lede fakultetet, både faglig og administrativt. Du vil ha et spesielt ansvar for at fakultetet har et godt og innovativt forskningsmiljø, og at fakultetet tilbyr attraktive studier og rekrutterer dyktige medarbeidere.
Som dekan vil du ha personalansvar for alle faste vitenskapelige ansatte. En viktig oppgave for dekanen er å inspirere, tilrettelegge og motivere til intern og ekstern samhandling, resultatoppnåelse samt utvikling av et godt arbeids- og læringsmiljø. Dekanen skal i tett samhandling med fakultetets ansatte være en drivkraft i den faglige, strategiske og organisatoriske utviklingen, og profilere fakultetet utad.
Dekanen inngår i rektors ledergruppe ved universitetet og skal bistå i det strategiske arbeidet for universitetet og samarbeide med de andre dekanene.
NMBU står ovenfor viktige utviklings- og endringsprosesser. Som dekan vil du ha en viktig rolle i dette arbeidet.
Dekanen tilsettes på åremål for fire år. Dekan kan være ansatt i to åremålsperioder.
Arbeidsoppgaver
Dekanen skal:
Lede og utvikle virksomheten ved fakultetet, faglig og administrativt
Delta i universitetets strategiske arbeid og sørge for at mål og resultatkrav følges opp
Representere og posisjonere fakultetet og fremme internt og eksternt samarbeid
Sørge for god faglig ledelse med vekt på kvalitet i undervisning og forskning
Skape en positiv organisasjonskultur og stimulere til et produktivt og godt arbeidsmiljø som også ivaretar den akademiske friheten
Lede medbestemmelse og medvirkningsprosesser på fakultetet
Kompetanse
Kvalifikasjonskrav
Høy vitenskapelig kompetanse utover doktorgrad, fortrinnsvis erfaring fra kombinert undervisning- og forskerstilling (førstestilling) fra universitets- og høyskolesektoren innenfor et av fakultetets fagområder
Erfaring med faglig-, administrasjons- og personalledelse fortrinnsvis fra universitets- og høyskolesektoren eller forskningsinstitusjoner
Innsikt i internasjonale og nasjonale trender innen sektoren
Erfaring og oppnådd resultater i samarbeid med nasjonale/internasjonale forskningspartnere
God økonomi- og organisasjonsforståelse
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk/skandinavisk og engelsk
Det er også ønskelig at du har:
Erfaring med medbestemmelse i beslutningsprosesser
Erfaring med endringsledelse
God kjennskap til og innsikt i offentlig forvaltning
Erfaring med likestillings- og mangfoldsarbeid
Personlige egenskaper
Evne til å se overordnede, strategiske sammenhenger
Evner å vurdere ulike perspektiver og har god gjennomføringsevne
Evner å delegere, motivere og ansvarliggjøre medarbeidere
Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
Lønns- og tilsettingsvilkår og nærmere opplysninger
Stillingen innplasseres i stillingskode 1474 Dekan, lønnsspenn NOK 1 025 200,- til 1 380 100,-. For særlig godt kvalifiserte kan høyere lønn vurderes.
Søknad sendes elektronisk via linken ”Søk stillingen” øverst på denne siden. Legg ved vitnemål og eventuelle attester. Søkere som innkalles til intervju, må kunne fremlegge bekreftede kopier av vitnemål og attester.
Søknadsfrist: 10.08.2025
I samsvar med offentlighetsloven § 25 kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten.