Ledig stilling på Universitetet i Oslo

Blindern og Urbygningen (Foto: Wikimedia og Colourbox)
Blindern og Urbygningen (Foto: Wikimedia og Colourbox)

Prosjektleder - Naturhistorisk museum

Søknadsfrist: 02.05.2021

Utvikling av bibliotektjeneste for Naturhistorisk museum

Universitetet i Oslo

Universitetet i Oslo er Norges eldste og høyest rangerte forsknings- og undervisningsinstitusjon med 28 000 studenter og 7000 ansatte. Faglig bredde og internasjonalt anerkjente forskningsmiljøer gjør UiO til en viktig samfunnsaktør.


Universitetsbiblioteket skal

  • tilby et godt fysisk og digitalt læringsmiljø som fremmer læring, trivsel og tilhørighet
  • sikre tilgang til, og forvalte samlinger som er relevante for UiOs faglige virksomhet
  • være en synlig og relevant partner og støtte i forskningsprosessen
  • styrke studentene som deltagere i egen og andres læring i studier, arbeidsliv og i samfunnet

Om stillingen

Tverrfaglige satsinger, teknologiske muligheter og verktøy, samt endring i vitenskapelig kommunikasjon og publiseringsmønstre skaper etterspørsel etter nye typer tjenester fra Universitetsbiblioteket. Vi styrker nå generell kontakt med flere av universitetets viktige fagmiljøer. Samtidig styrker vi arbeidet med utvikling av gode plattformer for ulike typer spesialsamlinger og forskningsdata.

Vil du være med på å utvikle vårt nye og stilrene bibliotek på Naturhistorisk museum?

Vi søker etter en prosjektleder som får hovedansvaret for å utvikle Naturhistorisk bibliotek i samarbeid med ulike brukergrupper, museets ledelse og resten av Bibliotek for medisin og realfag og UB.

Midt i nydelige Botanisk hage på Tøyen åpner Naturhistorisk museum nye utstillinger i 2022. Museet har som ambisjon å utfordre og fornye måten naturvitenskap formidles på. I forlengelsen av museets utstillinger åpner vi et nytt bibliotek som vektlegger formidling til barn og unge. Det skal også finnes gode løsninger for tjenester til museets ansatte på andre lokasjoner.

Vi søker etter deg som er kreativ og handlekraftig, og som brenner for formidlingsaktiviteter og tjenesteutvikling. Vil du være med på å gjøre biblioteket til et sted for opplevelse, refleksjon og fordypning?

Arbeidsoppgaver

  • Utvikle generelt tjenestetilbud
  • Utvikle arrangementsaktiviteter i samarbeid med vårt formidlings- og kommunikasjonsteam og andre aktører
  • Nettverksbygging mot museet, UiO og andre aktører
  • Koordinering av daglig drift i biblioteket
  • Ansvar for bibliotekfaglige oppgaver for museets ansatte og studenter og andre besøkende i samarbeid med våre fagansvarlige
  • Noe kommunikasjonsarbeid

Kvalifikasjonskrav

  • Relevant utdanning på minimum masternivå
  • Erfaring fra utadrettet virksomhet innenfor kultur- eller kunnskapsfeltet
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Ønskede kvalifikasjoner

  • Utdanning og erfaring fra utvikling og drift av bibliotek.

Personlige egenskaper

  • Du er engasjert, kreativ og utviklingsorientert
  • Du har gode samarbeidsevner og er en god relasjonsbygger
  • Du er utadvendt og glad i mennesker, og har et spesielt hjerte for barn og unge
  • Du jobber selvstendig, er initiativrik og har gode gjennomføringsevner

Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt.

Bibliotek for medisin og realfag er i en omorganiseringprosess. Dette stiller store krav til fleksibilitet og det kan være aktuelt å jobbe på flere av bibliotekets lokasjoner.

Vi tilbyr

  • Gode muligheter for egen faglig utvikling
  • Et tverrfaglig og bibliotekfaglig godt miljø i landets største fag- og forskningsbibliotek
  • Kompetente og engasjerte medarbeidere, i et godt arbeidsmiljø
  • Fleksibel arbeidstid
  • God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse
  • Gode velferdstilbud og trening i arbeidstiden
  • Lønn fastsettes etter individuell vurdering i stillingskode SKO 1199 Universitetsbibliotekar kr. 526 000 – 643000 avhengig av kompetanse

Kandidater med doktorgrad vil bli tilsatt som førstebibliotekar SKO 1200.

Søknaden skal inneholde

  • søknadsbrev
  • CV
  • Evt. vitnemål, attester, liste med 2-3 referanser

Søknad (evt. med vedlegg) må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge.

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Inkludering og mangfold er en styrke. UiO har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning. Videre ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Kontaktinformasjon

  • Nestleder Heidi Rustad, telefon 458 61 350

Søk på stillingen

Powered by Labrador CMS