LEDIG STILLING VED NMBU

IT-utvikler (IT-avdelingen)

Søknadsfrist: 08.07.2024

NMBU skal bidra til å sikre fremtidens livsgrunnlag gjennom fremragende forskning, utdanning, formidling og innovasjon. Vi har landets mest fornøyde universitetsstudenter, som får forskningsbasert utdanning i et unikt studentmiljø. Våre kandidater får med seg høy kompetanse på tverrfaglig samarbeid og er populære i arbeidsmarkedet.

NMBU har internasjonalt ledende forskningsmiljøer innen flere fag. Sammen med våre partnere i samfunns- og næringslivet bidrar vi til å løse noen av de største samfunnsutfordringene i vår tid. Vi satser på innovasjon, formidling og entreprenørskap fordi vi mener disse utfordringene best løses med felles innsats.

Vi mener at et godt arbeidsmiljø preges av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne, kulturell bakgrunn eller om du har vært utenfor arbeidslivet en periode. Vi vil legge arbeidsplassen til rette for personer med nedsatt funksjonsevne.

Nærmere opplysninger om NMBU finnes på www.nmbu.no.

Om avdelingen

Vår visjon er at NMBU IT skal gjøre det enklere å formidle, forske, lære og arbeide, gjennom effektiv og sikker bruk av teknologi.

NMBU IT har ca 50 årsverk med ansvar for drift, forvaltning og utvikling av NMBUs IT-systemer og -tjenester.

Avdelingen er organisert i 4 seksjoner: IT Brukerstøtte, IT Infrastruktur, IT System og IT Stab.

Ønsker du å bidra til gode IT-opplevelser for NMBUs studenter og ansatte?

Om stillingen

Ved IT-avdelingen er det ledig fast stilling som utvikler ved seksjon IT-System. Stillingen passer deg som har gode kommunikasjonsevner, er allsidig teknisk, og på jakt etter muligheter til å jobbe med integrasjon og utvikling i grenselandet mellom klinikk, lab, forskning, administrative systemer og «smarte bygg».

NMBU vil de neste årene ta i bruk flere administrative fellestjenester for universitets- og høgskolesektoren, etablere nye webløsninger, samt videreutvikle interne løsninger knyttet til administrasjon, studie og forskning. Stillingen vil inneha en nøkkelrolle i dette arbeidet for å sikre effektive, trygge og robuste tjenester i tett dialog med behovshavere.

Vi kan tilby:

  • Interessante og varierte arbeidsoppgaver
  • Godt og stimulerende samarbeidsmiljø
  • Muligheter for selvstendig arbeid
  • Stor grad av påvirkning, f.eks. på valg av teknologi 
  • Kontorer i naturskjønne omgivelser 
  • Fleksitid
  • Ulike velferdsordninger
  • Mulighet for plass i privat barnehage
  • Pensjonsordning i Statens pensjonskasse

Arbeidsoppgaver

  • Utvikling og drift av frontend- og backendtjenester
  • Utvikling og drift av integrasjoner
  • Sikre at kundereisen og brukerbehovene for de digitale løsningene er i sentrum
  • Sikkerhetsvurderinger knyttet til egenutviklede IT-tjenester.

Kompetanse:

Faglige kvalifikasjonskrav

Det kreves:

  • Fagutdanning innen utvikling/programmering, eller relevant utdanning fra universitet eller høgskole innen samme område, minimum på bachelornivå. Avhengig av innplassering.
  • God kunnskap om programmering og integrasjon
  • Grunnleggende forståelse av Azure Cloud-infrastruktur
  • God skriftlig og muntlig framstillingsevne på norsk og engelsk

Det er ønskelig med:

  • Erfaring med systemutvikling og utvikling av integrasjoner, samt versjonering, deployment, continuous integration og feilsøking av løsninger.
  • Erfaring med sikkerhetsvurderinger av løsninger
  • Forståelse og interesse for brukerperspektivet
  • Erfaring med integrasjonsarkitektur
  • Erfaring med node, C# eller Python

Vi ser etter deg som:

  • Er engasjert 
  • Ser løsninger
  • Liker å samarbeide
  • Har god gjennomføringsevne
  • Jobber systematisk

 NMBU ønsker flere kvinner i faste teknisk administrative stillinger. Kvinner oppfordres derfor til å søke.

Lønns- og tilsettingsvilkår og nærmere opplysninger

Stillingen innplasseres i stillingskode 1275 Ingeniør, ltr. 42-60 (NOK 448.900 – 584.500) eller stillingskode 1085 Avdelingsingeniør, ltr. 48-65 (NOK 487.800 – 635.400) avhengig av kompetanse. 

For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

Nærmere opplysninger ved:

  • Seksjonssjef Kjetil Olsen, +47 67230511

Informasjon til søkere

Slik søker du:

Søknad sendes elektronisk via linken ”Søk stillingen” øverst på denne siden.

Søknadsfrist: 08.07.2024

Legg ved vitnemål og eventuelle attester.

Din CV må legges inn i JobbNorges CV-skjema og ikke bare legges med som vedlegg. Dette for å kunne innfri forskrift til forvaltningsloven §15. 

Søk stillingen

Powered by Labrador CMS