Stilling:
Universitetslektor i rettsvitenskap
Søknadsfrist 31.08.2018
Vil du være med på å utdanne fremtidens jurister?
Ved Det juridiske fakultet er det ledig 2-3 faste 100 % stillinger som universitetslektor. Stillingene er knyttet til studieprogrammet Master i rettsvitenskap
Stillingene er undervisningsstillinger som er tillagt 75 % undervisning, 15 % faglig utviklingsarbeid og 10 % administrasjon. Undervisningen vil i første rekke være i obligatoriske emner på studieprogrammets fire første studieår. Arbeidet vil særlig bestå av å undervise på kurs og smågrupper, veilede studenter samt retting av innleveringsoppgaver. Tilsettingen skjer med forbehold om de endringer i fagområde og arbeidsoppgaver som arbeidsgiver måtte bestemme.
Kvalifikasjonskrav
- Cand. jur/mastergrad i rettsvitenskap
- Dokumentert relevant praktisk-pedagogisk kompetanse på grunnlag av utdanning eller undervisning og veiledning
- Relevante forskningskvalifikasjoner utover mastergrads- eller hovedfagsnivå og/eller relevant yrkespraksis
Søkere med oppnådd doktorgrad i rettsvitenskap vil bli ansatt direkte i stilling som førstelektor.
Ved vurdering av søkerne vil det bli lagt vekt på:
- Personlig egnethet og motivasjon for stillingen
- Pedagogisk utdanning /undervisningserfaring fra universitet og høgskole, herunder erfaring med bruk av digitale undervisningsformer
- Faglig kompetanse, herunder relevant profesjonserfaring, og eventuell vitenskapelig produksjon
- Gode samarbeidsevner
- Karakterer vil bli vektlagt
Det forutsettes også at den som tilsettes behersker norsk, svensk eller dansk ved tiltredelse.
For tiden er det særlig behov for undervisning i offentligrettslige fag.
Søkere som ved tilsetting ikke kan dokumentere pedagogisk basiskompetanse, må skaffe seg denne i løpet av to år etter tilsetting.
Vi tilbyr
- Lønnstrinn for universitetslektor (SKO 1009) NOK 472 300, , - pr. år til 555 100,- pr. år avhengig av ansiennitet og kompetanse
- Lønnstrinn for førstelektor (SKO 1198) NOK 555 100,- til 619 300,- pr. år, avhengig av ansiennitet og kompetanse
- Et faglig stimulerende arbeidsmiljø
- God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse
- Gode velferdsordninger
Søknaden skal inneholde
Til informasjon skal følgende vedlegg følge den elektroniske søknaden, fortrinnsvis i Pdf-format:
- Søknadsbrev
- CV
- Vitnemål med karakterutskrift
- Publikasjonsliste
Attester og eventuelle publikasjoner kan bli etterspurt senere.
Det benyttes intervju og prøveforelesning i tilsettingsprosessen.
I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
UiO har særskilte avtaler om universitetets rettigheter til forskningsresultater m.m.
Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. I tråd med Universitetet i Oslos likestillingspolitikk oppfordrer vi alle interesserte til å søke, uavhengig av kjønn og etnisitet.
Referanse nummer: 2018/6836
Søknadsfrist: 31. august 2018
Kontaktinformasjon
- Erling Hjelmeng tlf: +47-22859784 / 91321956