OsloMet – storbyuniversitetet er Norges tredje største universitet, med et stort mangfold blant sine nær 22 000 studenter og 2200 ansatte. Universitetet har studiesteder i Oslo sentrum og på Kjeller ved Lillestrøm. OsloMet er tett på byen og arbeidslivet, og driver utdanning og forskning innenfor en stor bredde av fagfelt som bidrar til å løse samfunnets utfordringer. OsloMet har lange historiske linjer med store profesjonsutdanninger som har eksistert i over 100 år. Universitetet er også en aktiv pådriver for innovasjon og ny teknologi for utvikling av velferdsstaten.
Ved OsloMet – storbyuniversitetet er det ledig ett års 100 % engasjement som universitetslektor innen norsk som andrespråk. Vi søker deg som ønsker å bidra til gode tilbud i norskopplæring for ansatte og Erasmus+-studenter med et annet førstespråk enn norsk.
Oppstartsdato er satt til 1. august 2023, eller etter avtale.
Stillingen er i dag tilknyttet Universitetsbiblioteket. OsloMet er en institusjon i utvikling. Det kan derfor bli endringer i arbeidsoppgaver og/eller organisatorisk plassering som følge av endringer i organisasjonen.
Dine arbeidsoppgaver og ansvarsområder vil være
å undervise og veilede i norskopplæring for Erasmus+-studenter og ansatte med et annet førstespråk enn norsk
å bidra i det administrative arbeidet for tilbudene i norskopplæring
å bidra i den faglige utviklingen av tilbudet i norskopplæring
Du må ha
mastergrad i norsk som andrespråk, norskdidaktikk (språkvitenskap), eller tilsvarende
erfaring fra undervisning og veiledning på universitets- og høgskolenivå
erfaring fra norskundervisning av minoritetsspråklige, fortrinnsvis for voksne
meget god muntlig og skriftlig framstillingsevne på norsk
god muntlig og skriftlig framstillingsevne på engelsk
Personlige egenskaper som er nødvendige for stillingen
reflektert og bevisst holdning til egen undervisningsvirksomhet
interesse for å utvikle og bruke varierte læringsmåter i undervisning
faglig engasjement og vilje til å dele kunnskap
gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
strukturert og løsningsorientert
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
OsloMet gjennomfører prøving av pedagogiske kvalifikasjoner i forbindelse med intervju.
Det er viktig for OsloMet å gjenspeile befolkningen i vår region og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider aktivt med å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen dersom du har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke hos oss.
Vi tilbyr
interessante oppgaver ved Norges tredje største universitet
Stillingen lønnes i henhold til Hovedtariffavtalene i staten og OsloMets lønnspolitikk i stillingskode 1009 universitetslektor, lønnstrinn 51 – 66, tilsvarende kr. 478 300 – 615 000 per år i 100% stilling, Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd til Statens pensjonskasse (SPK). For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
Søknadsprosess
Vil du søke på stillingen må du søke elektronisk via vårt rekrutteringssystem.
Innen søknadsfristen må du sammen med søknaden laste opp følgende dokumenter:
søknadsbrev
CV, attester og alle sider av vitnemål
Vi behandler kun søknader sendt via vårt elektroniske rekrutteringssystem og alle dokumenter må lastes opp for at din søknad skal behandles. Dokumentene må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Oversettelser må være autorisert og du må påregne å fremvise originaler ved et eventuelt intervju. OsloMet gjennomfører kontroll av dokumenter, slik at du som kandidat skal få en reell evaluering og rettferdig konkurranse. Ufullstendige søknader vil ikke bli tatt til vurdering.
Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i Statsansatteloven (lovdata.no), og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester.
Andre opplysninger
Ønsker du nærmere informasjon om stillingen kan du kontakte:
Bibliotekdirektør Hege Undem Store, tlf. 99020355
Universitetslektor Stephan Hvinden, tlf. 92060347
Søknadsfrist: 11. april 2023
OsloMet er Charter & Code sertifisert av EU-kommisjonen med rettigheter til å bruke logoen HR Excellence in Research (HRS4R) og medlem i nettverket EURAXESS som bidrar til gode arbeidsforhold for mobile forskere. OsloMet har sluttet seg til prinsippene og forpliktet institusjonen til å følge anbefalingene i DORA-erklæringen (sfdora.org) (The San Francisco Declaration on Research Assessment). Besøk OsloMet på LinkedIn
