Gjennom forskning, utdanning og samfunnsdeltakelse, bidrar Nord universitet til å skape en bærekraftig framtid med utgangspunkt i vår geografiske lokalisering. I samarbeid med samfunns- og næringsliv i Nordland og Trøndelag, fremmer våre 11.500 studenter og 1.350 ansatte innovative løsninger og kunnskapsbasert praksis, lokalt og internasjonalt.
Nord universitet har fire strategiske satsningsområder: blå og grønn vekst, bærekraftig innovasjon og entreprenørskap, samfunnssikkerhet og helse, velferd og oppvekst.
Handelshøgskolen (HHN) utdanner morgendagens økonomer, ledere og innovatører. Gjennom tett samarbeid med næringslivet, offentlig forvaltning og samfunnet gir Handelshøgskolen relevant utdanning og forskning på internasjonalt nivå. Fakultetet tilbyr doktorgrad (ph.d) i bedriftsøkonomi.
Handelshøgskolen har 2700 studenter og 230 ansatte. Det faglige miljøet er organisert i faggruppene Innovasjon og entreprenørskap, Marked, organisasjon og ledelse, Økonomisk analyse og regnskap, Nordområdekunnskap og Trafikk.
Har du god kunnskap om regionens arbeids- og næringsliv og trives med å undervise?
Om stillingen
Handelshøgskolen ved Nord universitet har ledig stilling som universitetslektor innen bedriftsøkonomiske fag.
Arbeidsoppgavene vil hovedsakelig være knyttet til våre tilbud innen etter- og videreutdanning (EVU), men det forventes også at den som ansettes bidrar med undervisning både på bachelor- og masterstudiene ved Handelshøgskolen. HHN tilbyr EVU kurs innenfor hele bredden av det bedriftsøkonomiske fagområdet, dvs. både regnskap/økonomistyring, markedsføring og ledelse mv. og spesifikke tema som bærekraft, prosjektledelse og innovasjon er gjerne etterspurt. Vi legger vekt på teamarbeid og har nylig etablert et eget team med representanter fra både faglig og administrativt personell. Den som ansettes, vil være medlem av dette teamet.
EVU-tilbudene er en viktig del av vår kontakt med lokalt nærings- og samfunnsliv. Du forventes å spille en aktiv rolle i dette samarbeidet, inkludert kartlegging av behov og vedlikehold av sterke eksterne relasjoner.
Vi forventer også at den som ansettes, kvalifiserer seg til førstestilling etter avtale med dekan. Stillingen har kontorsted i Bodø, men kan også innebære arbeidsoppgaver ved universitets øvrige studiesteder.
Kvalifikasjonskrav
Relevant utdanning fra universitet eller høgskole, mastergrad eller tilsvarende innenfor det bedriftsøkonomiske fagområdet.
Relevant praktisk-pedagogisk kompetanse er et krav for stillingen. Nord universitet har egne bestemmelser for utdanningsfaglig kompetanse, se mer informasjon på Nords nettsider. Søkere som ved ansettelse ikke kan dokumentere relevant praktisk-pedagogisk kompetanse, må skaffe seg denne kompetansen i løpet av en toårsperiode. Nord universitet tilbyr et emne i universitetspedagogikk som dekker dette kravet.
God muntlig og skriftlig framstillingsevne i norsk (ev. skandinavisk språk) og engelsk. Søkere som ikke har et av de skandinaviske språkene som morsmål, må dokumentere både muntlige og skriftlige språkferdigheter.
Kunnskap om og erfaring fra regionens arbeids- og næringsliv.
Erfaring med undervisning- og kursvirksomhet, gjerne erfaring med aktiviteter knyttet til etter- og videreutdanning.
Ved vurdering av kvalifiserte søkerne vil vi også legge vekt på:
Om du har relevant yrkespraksis, herunder undervisningserfaring.
Dine evner til å kommunisere og samarbeide med studenter, kolleger og aktører innen arbeids- og næringsliv.
Din personlige egnethet og motivasjon for stillingen.
Vi kan tilby
Stillingen lønnes etter Statens regulativ, kode 1009 universitetslektor. Lønn etter avtale.
Fra lønnen går lovfestet innskudd i Statens pensjonskasse.
Den som ansettes, må rette seg etter de lover, avtaler og instrukser som til enhver tid gjelder for stillingen. Det tas forbehold om endring i ansvars- og arbeidsområde som følge av fremtidig organisasjonsutvikling og omorganisering ved Nord universitet.
Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Nord universitet oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater med nedsatt funksjonsevne, hull i CV`en, innvandrerbakgrunn og ellers ulik livserfaring til å søke.
Opplysninger om nedsatt funksjonsevne eller hull i CV kan bli brukt til anonymiserte registreringsformål.
Kontakt
Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til:
Søkere vil bli vurdert av en sakkyndig bedømmelseskomité.
Aktuelle kandidater kan bli innkalt til intervju og prøveforelesning.
Søknad
Søknad sendes elektronisk innen 14.03.2024
Den elektroniske søknaden skal inneholde:
Søknadsbrev
Fullstendig CV
Kopi av vitnemål og attester
Utdanningsfaglig CV og refleksjonsnotat ihht utfyllende bestemmelser for utdanningsfaglig kompetanse
Dokumentasjon på annen aktivitet som vurderes som relevant for stillingen, og som ønskes tatt i betraktning ved vurderingen
Kontaktinformasjon til 2-3 referansepersoner
All dokumentasjon som det skal tas hensyn til, lastes opp som vedlegg til søknaden.
Fullstendig elektronisk dokumentasjon må sendes inn innen søknadsfristen.
Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv etter ønske om å bli utelatt fra søkerlisten. Søkere som likevel ber om konfidensialitet, må grunngi dette særskilt i søknaden. Søkerne vil i tilfellet bli forhåndsvarslet om offentliggjøring.
