Om stillingen

Vi har nå en ledig stilling som kommunikasjonsrådgiver i ett års vikariat ved Det utdanningsvitenskapelige fakultet. Vi søker etter deg som er faglig sterk, en racer på sosiale medier og arrangementer og som vil være med og utvikle kommunikasjonsarbeidet ved fakultet.

Det utdanningsvitenskapelige fakultet har, i norsk sammenheng, en unik bredde på forskning og utdanning i utdanningsvitenskap. Som kommunikasjonsrådgiver skal du bidra til å formidle kunnskapen og studiene våre. Da dette er et vikariat, ønsker vi snarlig tiltredelse.

Stillingen omfatter innholdsproduksjon og gjennomføring av arrangementer, og du må ha erfaring med og trives med begge deler. Du jobber tett med både administrativt og vitenskapelig ansatte ved hele fakultetet, og det er viktig at du er profesjonell og flink til å samarbeide.

Stillingen rapporterer til seksjonssjef for Seksjon for forskning og kommunikasjon.

Arbeidsoppgavene i denne stillingen vil være:

• Innholdsproduksjon tilpasset fakultetets kanaler og målgrupper, i hovedsak i sosiale medier
• Videoproduksjon (fra idé til ferdig produkt, inkludert filming, redigering og teksting)
• Kompetanseheving, utvikling og rådgivning knyttet til sosiale medier
• Bidra til å forvalte og utvikle fakultetets kommunikasjonsstrategi og kanalstrategi i samarbeid med fakultetets kommunikasjonsteam
• Planlegging, gjennomføring og etterarbeid i forbindelse med disputaser og andre arrangementer

Det tas forbehold om at det kan gjøres endringer i stillingens arbeidsoppgaver ved behov.

Hvilken kompetanse må du ha?

• Stillingen krever relevant utdanning fra universitet eller høyskole, minimum tilsvarende bachelorgrad. Flere års relevant erfaring kan veie opp for manglende høyere utdanning
• Bred og relevant arbeidserfaring med sosiale medier og formidling via andre digitale kanaler
• Omfattende erfaring med fotografering og videoproduksjon
• Forståelse av brukerreiser og hvordan ulike digitale løsninger og kanaler henger sammen
• Erfaring med rådgivning og opplæring innen sosiale medier
• God formuleringsevne på bokmål, nynorsk og engelsk
• Erfaring med arrangementsavvikling, herunder disputaser

Vi ønsker også at du har følgende kompetanse:

• Arbeidserfaring fra UH-sektoren
• Erfaring med Adobe Acrobat Pro og Vortex som arbeidsverktøy 
• God kjennskap til utdanningsvitenskapelig forskning og utdanning

Hva ser vi etter hos deg?

For å trives hos oss og i stillingen mener vi at enkelte egenskaper og evner er viktig, og vi vil vektlegge disse i vurdering av aktuelle kandidater. 

Vi søker deg som:

• Er interessert i forskningsformidling, rekruttering og utdanningsvitenskapelige spørsmål
• Er god til å formidle komplekse budskap på en enkel måte
• Er kreativ, initiativrik, selvgående og fleksibel
• Har stor arbeidskapasitet og gjennomføringsevne

Hvorfor skal du velge oss?

I tillegg til å jobbe i en stor og viktig kunnskapsorganisasjon kan vi tilby mye bra som ansatt hos oss, eksempelvis:

• Spennende arbeidsoppgaver i et hyggelig og dynamisk arbeidsmiljø med gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Du blir en del av UiOs nettverk av høyt kvalifiserte kommunikasjonsrådgivere
• Fleksitid, og sommertid mellom mai og september 
• Mulighet for trening i arbeidstiden
• God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse - en av Norges beste pensjonsordninger med mulighet for å søke om boliglån med gunstige betingelser
• Andre ansattgoder som eksempelvis tilgang på bedriftshytte og barnehage
• Lønn som rådgiver (stillingskode SKO 1434) som fastsettes etter individuell vurdering innenfor et spenn mellom kr 615 700 og kr 708 000, avhengig av din kompetanse og erfaring

Vi ber om at du legger ved følgende i søknaden din:

• Søknadsbrev der du tydelig får frem motivasjonen din for å jobbe hos oss
• CV
• Kopi av vitnemål og attester
• Navn og kontaktinformasjon på 2-3 referanser (navn, tilknytning til søker, epostadresse og telefonnummer)

Merk: Vi oppfordrer deg til å bruke fritekstfeltet når du fyller ut CV’en din i Jobbnorge, med en kort oppsummering av hvilke oppgaver og erfaring du har fra tidligere arbeidsforhold, hva du har oppnådd og annet du tenker er relevant. Det hjelper oss i å få et så godt bilde av deg og kvalifikasjonene dine som mulig

Søknad med vedlegg må sendes inn via Jobbnorge. Vitnemål/attester må være på norsk/skandinavisk språk eller engelsk. 

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju.

I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Før vi eventuelt gjør det, vil vi selvsagt gi deg beskjed.

Ved UiO har vi et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.

I tillegg ønsker UiO at våre medarbeidere i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling, og vi inviterer alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.

Søk på stillingen

Spørsmål om stillingen

• Linn Kristin Stølan (Seksjonssjef), +4740605005, l.k.stolan@uv.uio.no