Førsteamanuensis i bibliotek- og informasjonsvitenskap
Søknadsfrist: 12.04.2026
Publisert
OsloMet - storbyuniversitetet er Norges tredje største universitet med 23 000 studenter og over 2600 ansatte. Vi har campus i Oslo sentrum og på Romerike. OsloMet leverer forskning og utdanning med høy relevans for arbeidslivet, velferdsstaten og storbyregionen.
Førsteamanuensis i bibliotek- og informasjonsvitenskap med vekt på lesing og litteraturformidling
Fakultet for samfunnsvitenskap tilbyr utdanninger på alle gradsnivåer, samt årsstudier, videreutdanninger og oppdragsundervisning. Fakultetet har et aktivt forskningsmiljø. Det er om lag 280 tilsatte og rundt 4700 studenter knyttet til fakultetet, som holder til i Pilestredet i Oslo sentrum.
Institutt for arkiv-, bibliotek- og informasjonsfag (ABI) ved OsloMet er Norges ledende fagmiljø innen arkiv-, bibliotek- og informasjonsstudier. Instituttet har rundt 35 ansatte og om lag 700 studenter, og tilbyr landets største utdanninger innen bibliotek- og arkivfeltene på bachelor-, master- og ph.d.-nivå. Instituttet utgjør et tverrfaglig forskningsmiljø i skjæringspunktet mellom kultur- og humanistiske fag, samfunnsvitenskap og teknologi.
Litteraturformidling og tiltak for å styrke lesekultur, leselyst og leseferdighet i befolkningen er blant bibliotekenes mest sentrale aktiviteter og samfunnsoppgaver. Samtidig står spørsmål om lesing høyt på dagsorden i en bredere kultur- og utdanningspolitisk sammenheng, både nasjonalt og internasjonalt. Vi søker derfor en person som kan bidra til å styrke og videreutvikle instituttets undervisning, forskning og utviklingsarbeid på dette området.
Det er en fordel med interesse for sammenhenger mellom lesing, samfunnsdeltakelse og demokratiske prosesser, samt innsikt i hvordan digitalisering og endrede medievaner påvirker lese- og formidlingspraksiser. Erfaring med folkebibliotek, skolebibliotek og andre institusjoner på litteratur- og utdanningsfeltet er en fordel.
Arbeidsoppgaver og ansvar
undervisning og veiledning på bachelor-, master- og PhD-nivå
utvikling av faglig portefølje og undervisningsopplegg i samarbeid med kolleger
styrke kontakt og samarbeid med aktører i bibliotek-, utdanning- og kultursektoren
forskning, utviklingsarbeid og faglig formidling
Kvalifikasjonskrav
Du må ha:
doktorgrad, for eksempel innen bibliotek- og informasjonsvitenskap, medievitenskap, kultur-, litteratur- og formidlingsfag, sosiologi eller andre relevante samfunnsvitenskapelige og humanistiske fag
flytende skriftlig og muntlig framstillingsevne på norsk eller et annet skandinavisk språk
OsloMet gjennomfører prøving av pedagogiske kvalifikasjoner i forbindelse med intervju.
Søkere som ikke kan dokumentere formell universitetspedagogisk basiskompetanse må opparbeide dette innen to år fra tiltredelse. OsloMet tilbyr kurs i universitetspedagogisk basiskompetanse som dekker dette kravet.
Ønskede egenskaper
god evne til å motivere og inspirere studenter
gode formidlingsevner
faglig selvstendighet, i kombinasjon med tverrfaglig forståelse og gode samarbeidsevner
Vi tilbyr
interessante oppgaver ved Norges tredje største universitet
deltakelse i forskningsgrupper og muligheter til faglig utvikling
tid til profesjonsnært forsknings- og utviklingsarbeid
et godt arbeidsmiljø
gode velferdsordninger og et omfattende tilbud av aktiviteter innen kultur og sport
Stillingen lønnes i henhold til Hovedtariffavtalene i staten og OsloMets lønnspolitikk i stillingskode 1011 førsteamanuensis , kroner kr 620 300-745 000 per år. Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd til Statens pensjonskasse (SPK). For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
Søknadsprosess
Vil du søke på stillingen må du søke via vårt rekrutteringssystem.
Din søknad vil bli vurdert av en sakkyndig komité.
Innen søknadsfristen må du sammen med søknaden laste opp følgende dokumenter:
søknadsbrev
CV, attester og alle sider av vitnemål
publikasjonsliste med vitenskapelige arbeider og/eller eksempler på faglig formidling
inntil 10 vitenskapelige arbeider, og en oversikt over disse, inkludert doktorgradsavhandling hvis relevant
dokumentasjon av utdanningsfaglig kompetanse
Vi behandler kun søknader sendt via vårt elektroniske rekrutteringssystem og alle dokumenter må lastes opp for at din søknad skal behandles. Dokumentene må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Oversettelser må være autorisert og du må påregne å fremvise originaler ved et eventuelt intervju. OsloMet gjennomfører kontroll av dokumenter, slik at du som kandidat skal få en reell evaluering og rettferdig konkurranse. Ufullstendige søknader vil ikke bli tatt til vurdering.
Det er viktig for OsloMet å gjenspeile befolkningen i vår region og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider aktivt med å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen dersom du har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke hos oss.
Før oversendelse av dokumenter til sakkyndig komité, vil alle søknadene bli gjennomgått ved fakultetet og søknader fra ikke-kvalifiserte søkere vil ikke bli oversendt til vurdering. Dersom vi får flere enn 20 kvalifiserte søkere til stillingen vil vi etablere en faglig presilingskomite før oversendelse av søknader til sakkyndig komite. Utvalgte søkere vil igjen bli vurdert av sakkyndig komite.
Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i Statsansatteloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester.
OsloMet har sluttet seg til prinsippene i DORA-erklæringen og forpliktet institusjonen til å følge anbefalingene i denne.
OsloMet er EU sertifisert HR Center of Excellence for Charter & Codefor forskere som støtter karrieremuligheter, mobilitet og arbeidstaker rettigheter for forskere.
OsloMet har sluttet seg til prinsippene og forpliktet institusjonen til å følge anbefalingene i DORA-erklæringen (sfdora.org) (The San Francisco Declaration on Research Assessment).
Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Søkere som er i konflikt med dette regelverket vil ikke anses kvalifisert for stillingen.