Ledig stilling på Universitetet i Oslo

Blindern og Urbygningen (Foto: Wikimedia og Colourbox)

Studiedirektør - Avdeling for studieadministrasjon

Søknadsfrist: 19.08.2024

Universitetet i Oslo

Universitetet i Oslo er Norges eldste og høyest rangerte forsknings- og utdanningsinstitusjon med 28 000 studenter og 7 500 ansatte. Faglig bredde og internasjonalt anerkjente forskningsmiljøer gjør UiO til en viktig samfunnsaktør.

Gjennom kunnskap, ansvar og engasjement skal Universitetet i Oslo bidra til en bærekraftig framtid. Fram mot 2030 skal universitetet fremme uavhengig, banebrytende og langsiktig forskning og tilby fremragende utdanning. Universitetet skal være en nyskapende organisasjon og et attraktivt arbeids- og studiested. Menneskene er vår største ressurs, å ta godt vare på ansatte og studenter er avgjørende for at vi skal lykkes med vårt samfunnsoppdrag.

Avdeling for studieadministrasjon har et overordnet ansvar for drift, forvaltning og standardisering av administrative støttefunksjoner innen utdanning. Avdelingen skal bistå UiOs ledelse strategisk og operativt, samt sikre institusjonell oppfølging og koordinering, bistå enhetene med administrativ drift og yte tjenester direkte til studenter og søkere. Avdelingen skal lede UiOs studieadministrative nettverk.

Spennende topplederstilling ved Universitetet i Oslo- et ledende europeisk forskningsuniversitet

Studiedirektør- Avdeling for studieadministrasjon, UiO

Om stillingen

Som studiedirektør får du en nøkkelrolle i den administrative oppfølgingen av UiOs utdanningsstrategiske målsettinger, samt ansvaret for en helhetlig tjenesteorientering, utvikling og drift av de studieadministrative tjenesteneStudiedirektøren rapporterer til universitetsdirektør og inngår i universitetsdirektørens ledergruppe.

Du vil i stillingen få ansvar for den faglige og administrative ledelsen av UiOs avdeling for studieadministrasjon. Avdelingen består av ca. 90 ansatte, fordelt på tre fagseksjoner, har en overordnet og virksomhetsgjennomgripende rolle innenfor det studieadministrative feltet ved UiO og yter støtte til UiOs ledelse og enheter.

Ansvarsområder:

  • Sikre effektiv koordinering og helhetsperspektiv i oppfølging av UiOs overordnede strategiske målsettinger
  • Økonomi-, personal- og resultatansvar.
  • Sikre og videreutvikle avdelingens ansvarsområder
  • Bidra til å gjøre universitetet fremtidsrettet gjennom digitalisering av utdanningsområdet og studieadministrative prosesser. 
  • Faglig og administrativ ledelse og utvikling av avdelingen. 
  • Strategisk rådgiving til UiOs ledelse
  • Deltakelse i universitetsdirektørens ledergruppe. 

Kvalifikasjonskrav 

  • Relevant utdanning fra universitet eller høyskole på masternivå. Relevant realkompetanse kan kompensere for utdanningskravet.
  • Solid og bred ledererfaring med personal- og økonomiansvar og dokumenterte resultater. 
  • God kjennskap til høyere utdanning og studieadministrasjon.
  • Erfaring fra universitets- og høyskolesektoren.
  • God strategisk forståelse og erfaring med organisasjonsutvikling og endringsprosesser i store komplekse organisasjoner.
  • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk.

Personlige egenskaper

Vi søker deg som er en ambisiøs og utviklingsorientert leder med god gjennomføringsevne. Du trives i grenseflaten mellom det operative og strategiske. Evnen til å bygge gode relasjoner, både internt i avdelingen, i fellesadministrasjonen og ut mot fakultetene, blir viktig for å lykkes. Din evne til god kommunikasjon på alle nivåer vektlegges høyt, samt evne til å skape engasjement og bidra til et positivt arbeidsmiljø. Du er trygg, uredd og nysgjerrig i din tilnærming til utfordringer og menneskene du skal lede. Du er god til å få mennesker til å arbeide sammen og er selv en god medspiller.

Ved vurderingen av søkerne vil det bli lagt vekt på personlig egnethet, dokumenterte lederegenskaper og gode samarbeidsevner.

Vi tilbyr

  • Fast stilling som avdelingsdirektør i stillingskode 1060. Lønn fastsettes etter en individuell vurdering innenfor et spenn mellom 1.180 000 - 1. 300 000.
  • Fleksibel arbeidstid og gode velferdsordninger.
  • Trening i arbeidstiden.
  • God pensjonsordning og gunstig lån i Statens Pensjonskasse.

Søknaden skal inneholde

  • Søknadsbrev
  • CV
  • Evt. vitnemål, attester, liste med 2-3 referanser (navn, tilknytning til søker, epostadresse og telefonnummer)

Søknad (evt. med vedlegg) må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge.

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Inkludering og mangfold er en styrke. UiO har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.

Videre ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. 

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Søk på stillingen

Powered by Labrador CMS