Avdelingsingeniør SKO1085 ved Avdeling for mikrobiologi (MIK)

Om stillingen

Vi har for tiden en ledig stilling som avdelingsingeniør SKO1085 ved Avdeling for mikrobiologi (MIK), Klinikk for laboratoriemedisin, Institutt for klinisk medisin innen mikrobiologi.

Vi søker en engasjert og utviklingsorientert avdelingsingeniør til fast 50% stilling ved Institutt for klinisk medisin, Det medisinske fakultet, UiO.

Den nye ingeniøren vil inngå i Avdeling for mikrobiologi (MIK) og være en del av avdelingens undervisningspersonale.

Ingeniøren vil jobbe med et bredt spekter av undervisningsoppgaver i fagfeltet medisinsk mikrobiologi i et spennende akademisk miljø.

Stillingen omfatter forberedelse og gjennomføring av praktiske kurs, organisering, undervisningsstøtte, utvikling av digital undervisning og annet forefallende arbeide.

Den vi ansetter vil bli fast kontaktpunkt for våre undervisere og vil håndtere alle typer undervisningssaker. Du må derfor kunne levere på små og store oppgaver i en hektisk hverdag.

Vi har mye undervisning i løpet av et år, og vår nye medarbeider skal bidra løpende og løfte avdelingens undervisning innenfor mikrobiologi.

Arbeidsoppgaver

Arbeidsoppgavene består av undervisningsstøtte i tett samarbeid med UiOs akademiske personale, knyttet til kurs på profesjonsstudiet i medisin:

• Klargjøre sykehistorier og undervisningsmateriale

• Forberede mikroskopipreparater, medier, dyrkede bakterier/sopp etc.

• Forberede undervisning i klinisk prøvetaking og vaksinasjon

• Kommunisere med lærere og studenter i et aktivt miljø

• Tilrettelegging før og under kurset, innsamling og rydding

• Holde oversikt over timeplaner og bestillinger

• Delta i lærermøter og andre fora for aktiv fagutvikling

  Avdelingsingeniøren vil også bli involvert i oppfølging av og bistand til forskning som er relevant for undervisningen. Det er også aktuelt å bistå i fagutvikling ut i fra kompetanse, behov og interesse.

Kvalifikasjonskrav 

• Stillingen krever relevant utdanning fra universitet eller høyskole, gjerne med mikrobiologi, molekylærbiologi, infeksjonsbiologi, pedagogikk, eLæring eller organisering i fagkretsen, minimum tilsvarende bachelorgrad. Særlig relevant realkompetanse kan erstatte utdanningskravet

• God skriftlig og muntlig kommunikasjonsevne på norsk og engelsk

• Generelt god IT-forståelse og erfaring med å jobbe digitalt i ulike systemer

Personlige egenskaper

Vi søker en selvstendig, løsningsorientert og initiativrik person som kan arbeide med et bredt spekter av undervisningsstøtte og andre oppgaver. MIK er del av en kompleks organisasjon, og den vi ansetter må tilegne seg god forståelse for vår avdeling og kommunisere godt med studentene. En viktig egenskap er evnen til å holde oversikt og prioritere i en hektisk hverdag.

• Strukturert, ansvarsbevisst, effektiv og nøyaktig

• Gode samarbeidsevner

• Evne til å kommunisere tydelig med ulike målgrupper

• God evne til å dele og videreformidle kunnskap

  Personlig egnethet vil bli tillagt betydelig vekt ved utvelgelsen. Vi vektlegger at våre ansatte skal bidra til et godt og utviklende arbeidsmiljø ved å dele kunnskap og erfaringer og støtte hverandre.

Vi tilbyr

• Lønn som avdelingsingeniør kode 1085 fastsettes etter individuell vurdering innenfor et spenn mellom kr 509 300 - kr 594 500, avhengig av ansiennitet og kompetanse.

• Et spennende og utfordrende fagmiljø og ny undervisning i rask utvikling

• Et hyggelig, internasjonalt arbeidsmiljø i stadig utvikling

• En variert stilling med utviklingsmuligheter

• Fleksibel arbeidstid og gode velferdsordninger

• Trening i arbeidstiden

• God pensjonsordning og gunstig lån i Statens Pensjonskasse

Søknaden skal inneholde

• Søknadsbrev
• CV
• Evt. vitnemål, attester, liste med 2-3 referanser (navn, tilknytning til søker, epostadresse og telefonnummer)

Søknad (evt. med vedlegg) må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge.

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Inkludering og mangfold er en styrke. UiO har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.

Videre ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. 

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Søk på stillingen