Universitetet i Agder har over 1400 ansatte og 13 000 studenter. Det gjør oss til en av Sørlandets største arbeidsplasser. Våre ansatte forsker, underviser og formidler kunnskap fra ulike fagområder. Samskaping av kunnskap er vår felles visjon. Vi tilbyr et bredt spekter av studier innenfor mange arbeidsfelt. Vi holder til på to moderne campuser i Kristiansand og Grimstad.
Vi er et åpent og inkluderende universitet preget av samarbeidskultur. UiA har som mål å videreutvikle utdanning og forskning på høyt internasjonalt nivå.
Om stillingen
Ved Universitetet i Agder er det ledig en midlertidig 100% stilling (vikar) som rådgiver for en periode på 10 måneder fra 01.05.21. Stillingen er knyttet til Fakultet for samfunnsvitenskap, Senter for likestilling. Arbeidssted er Campus Kristiansand.
Fakultet for samfunnsvitenskap har ca. 120 tilsatte og er organisert i en fakultetsadministrasjon, 4 institutter, Senter for likestilling og en EVU-enhet.
Arbeidsoppgaver
planlegge og gjennomføre opplæring og kurs knyttet til ulike diskrimineringsgrunnlag
utvikling og drift av senterets nettsider, blant annet skriving og publisering av nyhetssaker
arrangementsstøtte og rapportering
i tillegg vil stillingen kunne bli tillagt ytterligere oppgaver av lederen for senteret og av fakultetsdirektøren
Nødvendige kvalifikasjoner
høyere utdanning på masternivå innenfor et relevant fagområde, fortrinnsvis samfunnsvitenskapelige fag
gode norsk- og engelskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
god kjennskap til offentlig sektor og likestillingsfeltet
relevant arbeidserfaring
Dokumenterbar og relevant praksis kan kompensere for deler av utdanningskravet.
Ønskede kvalifikasjoner
erfaring fra prosjektarbeid og prosjektledelse
erfaring med å skrive og redigere nyhetssaker
erfaring med bruk av digitale verktøy i kursvirksomhet
Personlige egenskaper
gode samarbeidsevner
god formidlingsevne både skriftlig og muntlig
analytisk, fleksibel, serviceinnstilt og initiativrik
trives med et hektisk tempo og varierte arbeidsoppgaver
god til å jobbe med flere parallelle prosesser samtidig
Personlige egenskaper og egnethet for stillingen vil bli vektlagt.
Vi tilbyr
varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende og samfunnsviktig organisasjon
en stilling med utviklingsmuligheter i er mangfoldig miljø
moderne lokaliteter og et allsidig velferdstilbud
en stilling med utviklingsmuligheter i et mangfoldig miljø
Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ lønnsplan 90.500, kode 1434 rådgiver, kr. 490.600 – 535.200 brutto pr. år. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen går det lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.
Generell informasjon
UiA er et åpent og inkluderende universitet. Vi har tro på at mangfold beriker arbeidsplassen og gjør oss bedre. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, kulturell bakgrunn, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.
Den som ansettes har rettigheter og plikter etter de retningslinjer som gjelder for tekniske og administrative stillinger ved Universitetet i Agder, og må påregne endringer i organisering og oppgaver. Ansettelse foretas av Ansettelsesrådet for tekniske-/administrative stillinger ved Universitetet i Agder.
Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju. Det vil også bli innhentet referanser etter nærmere avtale med søkeren. Mer om ansettelsesprosessen.
I henhold til offentlighetsloven § 25, 2.ledd kan søker be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista. Universitetet kan likevel beslutte at navnet på kandidaten skal offentliggjøres. Søker vil i forkant av eventuell offentliggjøring bli varslet.
Søknad
Søknaden og nødvendige opplysninger om utdanning og erfaring (inkl. vitnemål og attester) sendes elektronisk, benytt linken "Søk stillingen".
Søknadsfrist: 21.02.21.
Kontaktinformasjon
For spørsmål om stillingen:
leder av Senter for likestilling Åsta L. Einstabland, tlf. 38 14 16 02, mobil 909 38 856 e-post astale@uia.no
