Universitetet i Agder har over 1500 ansatte og nesten 14 000 studenter. Det gjør oss til en av Sørlandets største arbeidsplasser. Våre ansatte forsker, underviser og formidler kunnskap fra alle sine fagområder.
Universitetet holder til på to moderne campuser i Kristiansand og Grimstad.
Om stillingen
Er du opptatt av hvordan nye måter å kode, designe og samarbeide på er i ferd med å endre hvordan vi utvikler programvare?
Ved Universitetet i Agder søker vi en faglig sterk og nysgjerrig kollega som vil være med å utdanne fremtidens dataingeniører i et fagfelt som utvikler seg raskere enn noen gang.
Som førsteamanuensis i systemutvikling blir du del av et miljø som kombinerer faglighet, åpenhet, tillit og respekt i alt vi gjør, både i forskning, undervisning og samarbeid med omverdenen.
Dette er en fast 100 % stilling ved Institutt for IKT, med arbeidssted Campus Grimstad og tiltredelse etter avtale.
Instituttet har et stort og aktivt fagmiljø med utdanninger innen blant annet kunstig intelligens, dataingeniør, akademisk e‑sport og multimedia. Vi driver flere forskningsgrupper og jobber tett sammen med både offentlige og private aktører i regionen. Sammen bidrar vi til teknologiutvikling og verdiskaping for samfunnet.
Arbeidsoppgaver
I denne rollen får du mulighet til å påvirke og videreutvikle undervisningen og forskningen innen systemutvikling og nærliggende fagområder. Arbeidsoppgavene omfatter blant annet:
Undervisning og veiledning på bachelor-, master- og PhD-nivå innenfor kunstig intelligens og softwareutvikling.
Forskning og utvikling, publisering og utarbeide søknader om ekstern finansiering.
Faglig administrasjon
Du vil bidra til et miljø som kontinuerlig utforsker nye tilnærminger og metoder fra tradisjonell modellering til generativ AI, fra klassisk kildekode til stemme‑ og promptbasert utvikling.
Nødvendige kvalifikasjoner
Det kreves mastergrad og ph.d.-grad innen et relevant område for denne stillingen.
UiAs kvalifikasjonskrav for ansettelse i stilling som førsteamanuensis.
Søkeren må kunne dokumentere relevant praktisk undervisningskompetanse basert på utdanning eller undervisning og veiledning.Søkere som ikke kan dokumentere slik basiskompetanse ved tilsetting, vil bli pålagt å oppnå denne innen en periode på to år
Arbeidsspråket ved Universitetet i Agder er norsk.Søkeren må beherske norsk eller et annet skandinavisk språk, både skriftlig og muntlig ved tiltredelse
Gode engelskkunnskaper både skriftlig og muntlig.
Ønskede kvalifikasjoner
Følgende kvalifikasjoner er ønsket og vil bli brukt i rangeringen av kandidatene.
Forskning på programvareutvikling/teknikk/design
Erfaring innen ett eller flere av følgende:
Programvareteknikk
Programmeringsspråk
Kildekodebehandling
Modelldrevet utvikling
Informasjonsmodellering
Metamodellering
Databasemodellering
Personlige egenskaper
Vi ser etter deg som ønsker å bidra til et fagmiljø preget av tillit, åpenhet og faglig integritet og som møter studenter og kollegaer med respekt og engasjement.
Førsteamanuensisen forventes å bidra til et aktivt forskningsmiljø som fremmer personlig og faglig vekst. Stillingen stiller store krav til søkerens evne til selvstendig målrettet arbeid og sans for detaljer
Gode samarbeidsevner
Proaktiv
Personlige egenskaper og egnethet vil bli særlig vektlagt.
Vurderingskriterier
Forskningskompetanse vektes 35% baseres på vitenskapelig produksjon. Undervisningskompetanse/egnethet vektes 35% og baseres på dokumentert erfaring og intervju/prøveforelesning. Personlig egnethet vektes 30% og baseres på en samlet vurdering av potensiale i forskning, undervisning og faglig ledelse/samarbeid.
Instituttet er sterkt preget av ubalanse mellom kvinner og menn, som gjør at vi alle på instituttet ønsker oss flere kvinner i faglige stillinger. Hvis det er ellers lik vurdering av søkere, vil kvinne bli foretrukket. Kvinner oppfordres derfor spesielt til å søke stillingen.
Vi tilbyr
varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag
en stilling med utviklingsmuligheter i et mangfoldig miljø
moderne lokaliteter og et allsidig velferdstilbud
På UiA kan ansatte i førstestillinger innen kjønnsmessig ubalanserte fagmiljøer søke om kvalifiseringsstipend for å oppnå professorkompetanse. På institutt for IKT gir denne ordningen kvinner i førstestillinger mulighet til å søke og motta dette stipendet tre ganger.
Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ, lønnsplan 17.510, kode 1011 førsteamanuensis, kr 700 000 – 850 000 brutto pr år, For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen går det lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.
Generell informasjon
UiA er et åpent og inkluderende universitet. Vi har tro på at mangfold beriker arbeidsplassen og gjør oss bedre. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, kulturell bakgrunn, nedsatt funksjonsevne eller “hull i CV-en".
Instituttet er sterkt preget av ubalanse mellom kvinner og menn, som gjør at vi alle på instituttet ønsker oss flere kvinner i faglige stillinger. Hvis det er ellers lik vurdering av søkere, vil kvinne bli foretrukket. Kvinner oppfordres derfor spesielt til å søke stillingen.
Den som ansettes, har rettigheter og plikter etter de regler som til enhver tid gjelder for stillingen, og man må påregne endring i organisering og oppgaver. Ansettelse foretas av Ansettelsesutvalget for undervisnings- og forskningsstillinger ved Universitetet i Agder.
Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju og prøveforelesning. Det vil bli innhentet referanser etter nærmere avtale med søkeren.
Det kan bli foretatt bakgrunnssjekk for å verifisere opplysninger som kommer frem av tilgjengelige dokumenter. Bakgrunnssjekk skjer alltid med søkerens samtykke, og ansettelse i stillingen forutsetter godkjent bakgrunnssjekk. Aktuelle søkere vil motta nærmere informasjon om dette.
Den endelige innstillingen vil være en helhetsvurdering basert på sakkyndig vurdering, prøveforelesning, intervju, referanser og eventuell bakgrunnssjekk. Mer om ansettelsesprosessen.
I henhold til offentlighetsloven § 25, 2.ledd kan søker be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista. Universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søker vil bli varslet i forkant ved eventuell offentliggjøring.
Søknad
Søknaden og nødvendige opplysninger om utdanning og erfaring (inkludert vitnemål og attester) sendes elektronisk, benytt linken "Søk stillingen".
Følgende må lastes opp elektronisk:
cv
attester og vitnemål
liste over publikasjoner
vitenskapelige arbeider (inntil 5)
ev. dokumentasjon av utdanningsfaglig kompetanse
ev. andre
Søkeren har selv ansvar for å levere fullstendig dokumentasjon digitalt innen søknadsfristen. All dokumentasjon må foreligge på et skandinavisk språk eller engelsk.
