Stilling:

Organisasjonspsykolog / organisasjonsutvikler

Søknadsfrist 19.08.2018

Universitetet i Oslo

Universitetet i Oslo er Norges eldste og høyest rangerte forsknings- og undervisningsinstitusjon med 28 000 studenter og 7 000 ansatte. Faglig bredde og internasjonalt anerkjente forskningsmiljøer gjør UiO til en viktig samfunnsaktør.

Avdeling for personalstøtte er UiOs sentrale personalavdeling og har overordnet strategisk ansvar for policy, prosesser, HR-utvikling, lederstøtte og rådgivning til alle universitetets enheter. Avdelingen består i dag av 21 personer.

Om stillingen

Universitetet (UiO) står ovenfor mange spennende prosesser i årene fremover knyttet digitalisering og organisasjonsutvikling. Å bevare og utvikle et godt arbeidsmiljø vil stå sentralt i alle utviklingsprosesser.

Nå søker vi en erfaren organisasjonsutvikler som får en viktig rolle i arbeidet med psykososialt arbeidsmiljø ved UiO. Du vil få ansvar for UiOs verktøy og prosesser for systematisk arbeidsmiljøutvikling samt kompetanseuteutvikling innen

arbeidsmiljøarbeid. En viktig del av rollen er også å støtte UiOs enheter i tilrettelegging av gode utviklingsprosesser innen området.

Som organisasjonsutvikler vil du også bidra til at organisasjonspsykologiske perspektiver ivaretas i endringsprosesser ved UiO. I rollen vil du veksle mellom å jobbe på systemnivå med overordnede prosesser og konkret å bistå ledere med prosesser på UiOs grunnenheter

Arbeidsoppgaver

  • Ansvar for forvaltning og videreutvikling av UiOs verktøy og prosesser for systematisk arbeidsmiljøarbeid
  • Ansvar for å utvikle og gjennomføre kompetansetiltak som støtter opp under arbeidsmiljøutvikling ved enhetene
  • Rådgivning til UiOs ledere i planlegging innen psykososialt arbeidsmiljø og andre organisasjonsutviklingstiltak
  • Bistand i planlegging og gjennomføring av omstillings- og endringsprosesser
  • Utvikling og gjennomføring av kompetansehevende tiltak innen organisasjonsutvikling
  • Lede prosesser og prosjekter innen fagområdet

Kvalifikasjonskrav

  • Utdanning innen organisasjonspsykologi eller tilsvarende på minimum masternivå
  • Erfaring innen psykososialt arbeidsmiljøarbeid
  • Bred erfaring fra endring og omstilling
  • Erfaring fra ledelse av prosesser og prosjekter innen fagområdet med dokumenterte resultater
  • Ønskelig med kjennskap til universitetssektoren og kunnskap om statlige rammer for organisasjonsutvikling og omstilling
  • Erfaring fra oppdragsbasert virksomhet er en fordel

Personlige egenskaper

  • Meget gode samarbeidsevner og kommunikasjonsferdigheter (norsk og engelsk, muntlig og skriftlig)
  • God formidlingsevne
  • God prosess- og rolleforståelse
  • Strukturert og løsningsorientert
  • Evne til å jobbe både strategisk og operativt
  • Evne til stor fleksibilitet i veksling mellom oppgaver

Vi tilbyr

  • Utfordrende arbeidsoppgaver i en spennende organisasjon
  • Et godt arbeidsmiljø
  • Lønn som seniorrådgiver SKO 1364 i lønnsspenn 700 000 – 770 000
  • God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse
  • Gode velferdsordninger og trening i arbeidstiden

Søknaden skal inneholde

  • søknadsbrev
  • CV

Søknad med vedlegg må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge.

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

UiO har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.

I tillegg ønsker UiO at våre medarbeidere i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte søkere med redusert funksjonsevne til å søke stillingen. Som IA-bedrift vil vi legge forholdene til rette for medarbeidere med nedsatt funksjonsevne.

Kontaktinformasjon

  • Assisterende personaldirektør: Helle Parelius, tlf: 90134860, epost: helle.parelius@admin.uio.no
  • Personalkonsulent: Liv Sandtveit, tlf: 22854054, epost: liv.sandtveit@admin.uio.no

Søk på stillingen

Powered by Labrador CMS