Postdoktor i molekylær og biokjemisk parasittologi
Søknadsfrist: 21.03.2021
Universitetet i Stavanger
Universitetet i Stavanger (UiS) har omlag 12.000 studenter og 1.900 ansatte. Universitetet har store ambisjoner. Vi skal ha en innovativ og internasjonal profil og være en drivkraft i kunnskapsutviklingen og endringsprosesser i samfunnet. Vår felles retning skal drives frem av omtanke for bærekraftig omstilling og rettferdig samfunnsutvikling, gjennom nye måter å forvalte naturressursene på og legge til rette for bedre byer og lokalsamfunn. Energi, helse og velferd, læring for livet er våre satsingsområder.
I samspill og dialog med våre omgivelser regionalt, nasjonalt og internasjonalt har vi et åpent og innovativt klima for utdanning, forskning, kunstnerisk utviklingsarbeid, nyskapning, formidling og museumsvirksomhet. Den faglige virksomheten ved universitetet er organisert i seks fakultet med 13 institutt og to nasjonale forsknings- og kompetansesenter i tillegg til Arkeologisk museum. Vi er medlem i det europeiske nettverket for innovative universitet - European Consortium of Innovative Universities. Universitetet ligger i den mest attraktive regionen i landet med 300.000 innbyggere. Stavangerregionen har et dynamisk arbeidsmarked og tilbyr en rekke spennende kultur- og fritidsaktiviteter.
Sammen med våre ansatte og studenter vil vi løfte blikket, og våge å tenke stort og nytt – vi vil utfordre det velkjente og utforske det ukjente.
Det teknisk-naturvitenskapelige fakultet tilbyr teknisk-naturvitenskapelige utdanninger på bachelor-, master- og doktorgradsnivå. I nært samarbeid med forskningsinstituttet NORCE og industrien i regionen har fakultetet etablert samarbeid om forskning. En rekke master- og doktorgradsoppgaver blir laget i samarbeid med industrien. Fakultetet har etablert forskningssamarbeid med universitet i USA og Europa, og har utviklet fagmiljø som er internasjonalt ledende. Dette gjelder blant annet petroleums- og offshoreteknologi samt risikostyring og samfunnssikkerhet som er to av universitetets strategiske satsingsområder. Fakultetet har om lag 2.800 studenter og ca 400 ansatte fordelt på fakultetsadministrasjonen, Institutt for data- og elektroteknikk, Institutt for maskin, bygg og materialteknologi, Institutt for matematikk og fysikk, Institutt for kjemi, biovitenskap og miljøteknologi, Institutt for energi- og petroleumsteknologi, Institutt for energiressurser og Institutt for sikkerhet, økonomi og planlegging.
Institutt for kjemi, biovitenskap og miljøteknologi tilbyr studier fra bachelorgrad, via mastergrad til doktorgrad. Instituttet har stor spennvidde og dekker fagområdene biologisk kjemi, kjemi og miljø. Instituttet har ansvar for all grunnleggende kjemiundervisning ved fakultetet. Det er i dag omlag 60 ansatte (inklusiv stipendiater og postdoktorer) og 230 studenter tilknyttet instituttet.
Om stillingen
Universitetet i Stavanger har ledig stilling som postdoktor i molekylær og biokjemisk parasittologi ved Det teknisk-naturvitenskapelige fakultet, Institutt for kjemi, biovitenskap og miljøteknologi. Stillingen er ledig fra 1. juni 2021.
Formålet med stillingen er å styrke forskningen samt gi forskere med doktorgrad anledning til videre kvalifisering med sikte på faglig toppstilling.
Postdoktor ansettes for en periode på tre år.
Den som ansettes vil være knyttet til forskningsprosjektet "Mitochondrial glycolysis as a target for disease control of pathogenic stramenopiles".
Stillingen er eksternt finansiert med midler fra Norges Forskningsråd.
Forskningsarbeidet gjennomføres ved universitetet, men et opphold på opptil ni måneder ved Universitetet i Aberdeen vil være en del av prosjektet. Det forutsettes at den som ansettes arbeider full tid med forskningsprosjektet, og at vedkommende utgjør en del av det faglige miljøet.
Om prosjektet
Verdens befolkning er ventet å øke til 10 milliarder mennesker de neste 30 årene. Det betyr at en må kunne produsere mat til 3 milliarder flere mennesker enn vi er i dag. En konsekvens av dette vil være en drastisk økning i belastningen på verdens matproduksjon. Selv om matproduksjon fra landbruk og fiskeoppdrett har vokst betraktelig de siste 50 årene, vil det allikevel ikke være nok til å fø den økende befolkningsmassen. En stor utfordring for landbruk og fiskeoppdrettsnæringen er produksjonstap på grunn av ulike infeksjoner. Tapene som berammer næringen varier årlig, men i gjennomsnitt kunne det som går tapt gitt mat til mellom 0,5-4 milliarder mennesker årlig. Det er derfor svært viktig å kunne kontrollere, eller kurere disse sykdommene. Dette er viktig, ikke bare fordi en ønsker å kunne produsere nok mat til den økende befolkningsveksten, men også for å kunne produsere mat mer effektivt og bærekraftig enn vi gjør i dag.
Vi har funnet en spesiell biokjemisk underfundighet i en gruppe dyr og plante patogener som vi håper å utnytte til å bekjempe sykdommer en finner i landbruket og oppdrettsnæringen i dag. De fleste organismer som bor på jorden omdanner maten en spiser til energi de kan bruke. Maten vi spiser blir omdannet via flere biokjemiske steg til mindre og mindre byggestener som brukes til å opprettholde liv. Disse stegene er organisert i ulike organeller i cellene våre. Vi har funnet at patogener som forårsaker tørråte i poteter, men også sykdom i laks, og til og med mennesker, har endret rekkefølgen på disse biokjemiske stegene på en spesiell måte. Vi ønsker å studere og forstå disse spesielle endringene, da vi tror de kan være potensielle mål for nye medisiner som vil kontrollere, eller i beste fall utrydde, denne type sykdommer. Sammen med eksperter i Norge og utlandet, inkludert industripartnere, vil vi hjelpe i bekjempelsen av disse sykdommene for kunne produsere nok mat til verdens befolkning. Samarbeidspartnere er Professor Pieter van West (Universitetet i Aberdeen, Storbritannia) og Professor Siver Moestue (NTNU, Trondheim, Norge).
Denne stillingen er en del av et større prosjekt hvor en postdoktor er allerede ansatt og en stipendiat vil bli rekruttert.
Se: C. Río Bártulos, M.B. Rogers, T.A. Williams, E. Gentekaki, H. Brinkmann, R. Cerff, M.-F. Liaud, A.B. Hehl, N.R. Yarlett, A. Gruber, P.G. Kroth and M. van der Giezen (2018) Mitochondrial targeting of glycolysis in a major lineage of eukaryotes. Genome Biol. Evol. 10, 2310-2325.
Prosjektforslag
Som søker må du fremlegge et prosjektforslag som viser hvordan du vil gå fram for å gjennomføre forskningsarbeidet, publiseringskanaler og en tidsplan for gjennomføring av arbeidet. Det må fremgå eksplisitt av søknaden på hvilken måte prosjektet vil kunne bidra til din kompetanseoppbygging. Prosjektforslaget vil inngå i kompetansevurderingen.
Den endelige prosjektbeskrivelsen og fremdriftsplan utformes i samråd med veileder i løpet av de tre første månedene av ansettelsesperioden. Det er en forutsetning at du gjennomfører prosjektet i løpet av ansettelsesperioden.
Kvalifikasjoner
Stillingen er hovedsaklig beregnet for søkere med universitetsgrad innenfor biologiske vitenskaper.
Vi leter etter dyktige søkere med doktorgrad i et relevant fagfelt og med nylig erfaring innen molekylærbiologi, biokjemi og patogene stramenopiler. Erfaring med mitokondrie biokjemi og med genetisk manipulering av patogene stramenopiles/oomycetes foretrekkes.
Du må også:
kunne dokumentere erfaring innen molekylær biologi, biokjemi og molekylær parasitologi
ha erfaring med patogene stramenopiler/oomycetes
ha publikasjoner i internasjonale, fagfellevurderte vitenskapelige tidskrifter som viser den ovenevnte efaringen
kunne arbeide i utlandet for en periode på inntil ni måneder ved laboratoriet til Professor Pieter van West ved Universitetet i Aberdeen
ha god skriftlig og muntlig kompetanse i engelsk
Videre vektlegges:
publiserte vitenskapelige arbeider og evne til å fullføre prosjekter innenfor tidsfrister
motivasjon og potensiale for selvstendig forskning innenfor fagområdet
evne til å arbeide selvstendig og i team, være innovative og kreativ.
evne til å arbeide strukturert
erfaring med og motivasjon for å veilede bachelor- master- og doktorgradsstudenter
Vi tilbyr
varierte arbeidsoppgaver i en stor organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag
et ambisiøst arbeidsfellesskap og et inkluderende arbeidsmiljø
lønn etter Statens lønnsregulativ l.pl 17.510, kode 1352, kr 530.000 - 590.000 bto pr år. I særskilte tilfeller kan høyere avlønning vurderes. Fra lønnen trekkes lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.
Universitetets verdier er å være uavhengig, involverende og skapende. Vi vurderer mangfold som en ressurs i vårt arbeids- og læringsmiljø, og er opptatt av å vise respekt for hverandres ulikheter og bakgrunn. Universell utforming skal prege våre fysiske og digitale læringsmiljø, og arbeidsplassen vil om nødvendig bli lagt til rette for ansatte med nedsatt funksjonsevne.
Dersom du vurderer stillingen som interessant oppfordrer vi deg til å søke, uavhengig av kjønn, funksjonsevne, kulturell bakgrunn eller om du en periode har vært utenfor arbeidslivet.
Universitetet vil rekruttere flere kvinner til postdoktorstillinger innenfor fagområdet. Dersom flere søkere anses å ha likeverdige kvalifikasjoner, vil en kvinne bli prioritert foran en mann.
Kontaktinformasjon
Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til:
Opplysninger om ansettelsesprosessen fås ved henvendelse til HR-konsulent Rosa Andrade, tlf: 5183 1191, e-post: rosa.c.andrade@uis.no.
Søknad
Søk stillingen elektronisk via «Søk stillingen» på denne siden. Her registreres minimum, søknad, relevant utdanning og arbeidserfaring samt språkferdigheter.
Følgende lastes opp som vedlegg til søknaden:
søknadsbrev som beskriver din motivasjon for forskningsprosjektet
prosjektforslag
CV med fullstendig oversikt over utdanning og erfaring
dokumentasjon på fullført doktorgrad. Dersom du ikke har fullført doktorgraden, kan du vedlegge en bekreftelse fra institusjonen på forventet dato for oppnådd doktorgrad.
fullstendig liste over vitenskapelige arbeider
vitnemål og attester samt dokumentasjon på annen aktivitet som vurderes relevant
Søknaden vil bli vurdert ut fra informasjonen som foreligger i Jobbnorge ved søknadsfristen. Sørg derfor for at søknaden tydelig viser hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kompetansekravene som er beskrevet over.
Dokumentasjonen må foreligge på et skandinavisk språk eller engelsk. Hvis vedleggene overskrider 30 MB til sammen må disse komprimeres før opplasting.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker har anmodet om ikke å bli oppført på offentlig søkerliste, jf offentlighetsloven § 25. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil du bli varslet om dette.
UiS vurderer bare søknader og vedlegg registrert i Jobbnorge.
Generell informasjon
Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester.
Din kompetanse for stillingen, ut fra dokumentasjon registrert i Jobbnorge, vil bli vurdert av en intern komite. På bakgrunn av komiteens uttalelse vil aktuelle søkere bli invitert til intervju. Det vil også bli innhentet referanser for aktuelle kandidater. Mer om ansettelsesprosessen på våre nettsider.
UiS har avtale om immaterielle rettigheter med det formål å sikre rettigheter til åndsverk som er opprettet av ansatte, inkludert forskningsresultater.
Det er en forutsetning at du bosetter deg slik at du kan være tilstede ved, og tilgjengelig for, fagmiljøet på arbeidsplassen i ordinær arbeidstid.
Stillingen er kunngjort på både norsk og engelsk. Ved meningsforskjell mellom tekstene skal den norske teksten legges til grunn.
