Om stillingen

Universitetet i Oslo er Norges eldste og høyest rangerte forsknings- og undervisningsinstitusjon med 28 000 studenter og 7 000 ansatte. Faglig bredde og internasjonalt anerkjente forskningsmiljøer gjør UiO til en viktig samfunnsaktør.

Avdeling for forsknings- og innovasjonsadministrasjon har et overordnet ansvar for sentrale forskningsadministrative tjenester til UiOs enheter og forskningsgrupper. Gjennom rådgivning og kontraktsarbeid bidrar våre jurister til at UiOs forskningsprosjekter kan realiseres og til kunnskapsheving om juridiske problemstillinger i forskning gjennom kursing internt på universitetet.

Vi søker nå to jurister som vil inngå i avdelingens team av syv jurister: https://www.uio.no/om/organisasjon/los/fadm/juridisk-gruppe/

Oppgavene for begge stillingene vil hovedsakelig være kontraktsforhandlinger med eksterne parter, avtalerevisjon og rådgivning og lederstøtte. Hos oss vil du få stort spenn i arbeidsoppgavene, bred kontaktflate mot UiOs enheter og eksterne samarbeidspartnere. Mulighetene for faglig utvikling er store.

Arbeidsoppgaver

• Utarbeidelse og forhandling av kontrakter i eksternt finansierte prosjekter, noe som blant annet innebærer forhandlinger med næringsliv og offentlige aktører
• Juridisk bistand til institutter, fakulteter og UiOs ledelse innen avdelingens ansvarsområder
• Bistand til utvikling av retningslinjer og regelverk ved UiO
• Intern kurs- og formidlingsvirksomhet
• Utarbeide/koordinere høringssvar
• Sekretariatsfunksjon for Forskningsetisk utvalg og Immaterialrettsutvalget ved UiO kan inngå i en av stillingene
• Noe bistand til Avdeling for studieadministrasjon må påregnes. Oppgavene vil blant annet omfatte fagområdene opphavsrett, avtalerett og forberedelse til rettegang

Kvalifikasjonskrav

• Juridisk embetseksamen/master i rettsvitenskap
• Solid arbeidserfaring fra forvaltningen, og ønskelig med erfaring fra forskning og/eller utdanningssektor
• Kjennskap til og erfaring med universitets- og høgskoleloven, forvaltningsloven, helseforskningsloven, forskningsetikkloven, offentlighetsloven og åndsverkloven vil tillegges vekt ved vurdering av søkere til stillingen.
• Selvstendighet og gode evner til samhandling
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Søkere som har advokatbevilling og ønsker å bruke denne ved UiO, gis per dags dato anledning til dette.

Personlige egenskaper

• Har interesse og forståelse for UiOs basisoppgaver; forskning, formidling og utdanning
• Liker å jobbe med varierte og komplekse oppgaver
• Arbeider selvstendig, men har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Er fleksibel, løsningsorientert og konstruktiv
• Har evne til å tenke helhetlig, er målrettet og har gjennomføringsevne
• Er innstilt på å yte ekstra i perioder med stor arbeidsmengde

Vi tilbyr

• Et hyggelig og spennende arbeidsmiljø hvor du inngår i avdelingens juristteam
• Stort kontaktnett både til UiOs fagmiljøer, støtteenheter og ledelse
• Arbeidsoppgaver med god mulighet for faglig og personlig utvikling
• Lønn som seniorrådgiver SKO 1364, fastsettes etter individuell vurdering innenfor et spenn mellom kr 626 100 og kr 776 900, avhengig av kompetanse. For spesielt kvalifiserte kan høyere lønn vurderes.
• God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse
• Stilling i en IA-virksomhet, gode velferdsordninger og trening i arbeidstiden

Søknaden skal inneholde

• søknadsbrev
• CV
• Evt. vitnemål, attester, liste med 2-3 referanser (navn, tilknytning til søker, epostadresse og telefonnummer)

Søknad (evt. med vedlegg) må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge.

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Inkludering og mangfold er en styrke. UiO har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.

Videre ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Kontaktinformasjon

• Avdelingsdirektør Ingrid Sogner, tlf. 90 66 33 86, e-post: ingrid.sogner@admin.uio.no
• Juridisk seniorrådgiver Knut Tore Sandum, tlf 913 16 271, e-post: k.t.sandum@admin.uio.no

Søk på stillingen