Ledig stilling på Universitetet i Oslo
Blindern og Urbygningen (Foto: Wikimedia og Colourbox)
Rådgiver- Hovedbibliotekar digitale tjenester
Søknadsfrist: 08.09.2019
Om stillingen
Universitetet i Oslo
Universitetet i Oslo er Norges eldste og høyest rangerte forsknings- og undervisningsinstitusjon med 28 000 studenter og 7 000 ansatte. Faglig bredde og internasjonalt anerkjente forskningsmiljøer gjør UiO til en viktig samfunnsaktør.
Universitetsbiblioteket i Oslo har ansvar for å yte bibliotek- og informasjonstjenester til alle faglige enheter ved universitetet og til Oslo Universitetsykehus. Biblioteket har ca. 180 ansatte fordelt på fire avdelingsbibliotek, Digitale tjenester og Administrasjonen. Universitetsbiblioteket er en viktig del av universitetets forskningsinfastruktur og har som sin fremste oppgave å bidra til at UIO når sine mål. I samarbeid med fagmiljøene skal biblioteket tilby informasjonsressurser og tjenester som bidrar til å styrke kjernevirksomhetene forskning, utdanning og formidling. Biblioteket har en sentral rolle i utviklingen av læringsmiljøet ved universitetet, og er avgjørende for hvordan læringsformer og formidling kan ivaretas på nye arenaer.
Ved Universitetsbiblioteket i Oslo er det ledig en 100% fast stilling som hovedbibliotekar/rådgiver.
Universitetsbiblioteket i Oslo er landets største forskningsbibliotek, og en viktig samarbeidspartner for fagmiljøene ved universitetet.
Vi ser etter en person som kan være med å løfte fram og videreutvikle biblioteksystemene som benyttes ved Universitetsbiblioteket. Du vil bli del av teamet som jobber med drift , brukerstøtte,veiledning, rådgivning, utvikingsarbeid og kompetanseheving.
Arbeidsoppgaver
Du vil samarbeide og jobbe tett med dyktige fagpersoner både ved UB, UiO, nasjonalt og internasjonalt. Viktige oppgaver blir å administrere og konfigurere biblioteksystemene, følge opp systemoppdateringer, drive support og feilsøking i samarbeid med Unit og systemleverandør, sette opp og ta ut statistikkrapporter, støtte og aktivt følge opp lokale arbeidsgrupper, bidra til at biblioteksystemene støtter opp om bibliotekets og brukernes nåværende og framtidige behov. Vi ønsker at du har god digital kompetanse og systemforståelse, kombinert med et tydelig brukerfokus.
Kvalifikasjonskrav
- Du har relevant utdannelse fra universitet eller høyskole, minimum tilsvarende bachelor. Realkompetanse kan erstatte utdanningskravet
- Du har god systemforståelse og digital kompetanse
- Du har erfaring fra biblioteksektoren og med biblioteksystemer
- Du er brukerorientert og flink til å kommunisere med andre
- Du har god språkforståelse på norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig
- Du har gode samarbeidsevner samt evne til å jobbe selvstendig
Ønsker
- Du har erfaring fra fagbiblioteksektoren
- Du har erfaring med biblioteksystemene Alma og Oria
- Du har erfaring med å lede eller koordinere prosjektarbeid
- Du er initiativrik, engasjert og har stor arbeidskapasitet
Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyr
- Å være med å forme fremtidens bibliotektjenester
- Gode personlige utviklingsmuligheter
- Kompetente og engasjerte medarbeidere, i et godt arbeidsmiljø
- Fleksibel arbeidstid
- God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse
- Gode velferdstilbud og trening i arbeidstiden
- Lønn fastsettes etter individuell vurdering innenfor et spenn mellom kr 532 300 og kr 615 900, avhengig av ansiennitet og kompetanse.
Søknaden skal inneholde
- søknadsbrev
- CV
- Evt. vitnemål, attester, liste med 2-3 referanser (navn, tilknytning til søker, epostadresse og telefonnummer)
Søknad (evt. med vedlegg) må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge.
Andre opplysninger
Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.
I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Kontaktinformasjon
- Rådgiver Christine Rostgaard, tlf: 22844004
- Assisterende bibliotekdirektør Håvard Kolle Riis, mobil: 90152636
Søk på stillingen
