Universitetet i Bergen

Universitetet i Bergen er ein anerkjend utdannings- og forskingsinstitusjon, organisert i sju fakultet og omlag 54 institutt og faglege senter. Campus ligg i sentrale delar av Bergen med universitetsområde på Nygårdshøyden, Haukeland, Marineholmen, Møllendalsveien og Årstad.

Sentraladministrasjonen gjev råd og bistand til leiing og fakultet ved Universitetet i Bergen.

Sentraladministrasjonen er organisert i sju avdelinger. Les meir om HR-avdelinga her.

Kunnskap som formar samfunnet

Gjennom eit sterkt og tett samspel med omverda - globalt, nasjonalt og lokalt - skal vi medverke til eit samfunn bygd på kunnskap, ferdigheiter og haldningar.

Vil du vere med å forme framtida?

Kompetansekoordinator (Seniorkonsulent)

Vi søkjer ein engasjert og initiativrik kompetansekoordinator i fast 100% stilling. Stillinga er lagt til seksjon for arbeidsmiljø og organisasjonsutvikling ved HR-avdelinga. Du blir ein del av eit aktivt og kompetent fagmiljø med oppgåver som femnar om systematisk HMS-arbeid, beredskap og berekraft, samt organisasjons- og kompetanseutvikling. Hovudoppgåvene i stillinga vil vere knytt til koordinering og kursadministrasjon, drift av e-læring samt kommunikasjonsarbeid. Vi oppfordrar nyutdanna til å søkje.

Arbeidsoppgåver:

• Ansvar for koordinering av fysiske og digitale kurs
• Koordinering av aktivitetar knytt til kurs- og kompetanse ved UiB
• Drive informasjonsarbeid innanfor feltet
• Vidareutvikling av UiB sin e-læringsplattform
• Arbeid med UiB sin lærlingordning
• Samarbeid med andre relevante interne og eksterne grupper
• Arbeidsoppgåvene i stillinga kan bli endra ved behov

Kvalifikasjonar og eigenskapar:

• Relevant utdanning på bachelornivå, alternativt relevant arbeidserfaring.
• God digital kompetanse
• God kjennskap til e-læringsplattformer
• Det er krav om god munnleg og skriftleg framstillingsevne på norsk og engelsk
• Sjølvstendig, nysgjerrig og løysningsorientert
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• Personlege eigenskapar som er naudsynte for stillinga vil bli vektlagt

Vi kan tilby:

• Spennande og utviklande arbeidsoppgåver i et sterkt fagmiljø
• Høve til fagleg og personleg utvikling og utstrekt kontakt med andre fagmiljø
• Stilling som seniorkonsulent (kode 1363) i lønnstrinn 56 - 62 (for tida kr. 507 600 - 563 900 brutto) i det statlege lønsregulativet. For særleg kvalifiserte søkjarar kan høgare løn bli vurdert.
• Medlemsskap i Statens pensjonskasse
• Gode velferdsordningar

Generell informasjon:

Utfyllande opplysningar om stillinga kan ein få ved å vende seg til:

• Seksjonssjef Ingve Bergheim, tlf. 948 04 075, eller
• HR- direktør Sonja Irene Dyrkorn , tlf. 481 62 687

Den statlege arbeidsstyrken skal i størst mogleg grad spegle mangfaldet i befolkninga. Personar med innvandrarbakgrunn og personer med nedsett funksjonsevne blir oppmoda om å søkje stillinga.

Opplysningar om søkjaren kan bli gjort offentlege sjølv om søkjaren har oppmoda om ikkje å bli ført på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje blir teke til følgje, skal søkjaren varslast om dette.

Nærare om tilsettingsprosessen her.

Søk på stillingen