Ledig stilling på Universitetet i Oslo

Blindern og Urbygningen (Foto: Wikimedia og Colourbox)

Seniorkonsulent (Webredaktør / forskningsadministrasjon)

Søknadsfrist 28.11.2018

Om stillingen

Universitetet i Oslo

Universitetet i Oslo er Norges eldste og høyest rangerte forsknings- og undervisningsinstitusjon med 28 000 studenter og 7 000 ansatte. Faglig bredde og internasjonalt anerkjente forskningsmiljøer gjør UiO til en viktig samfunnsaktør.


Institutt for lærerutdanning og skoleforskning (ILS) er et av tre institutter ved Det utdanningsvitenskapelige fakultet. ILS er Norges ledende miljø innen fagdidaktikk, utdanningsledelse og praksisrelevant skoleforskning og har ansvar for Norges første senter for fremragende utdanning, ProTed, som er et samarbeid mellom Universitetet i Oslo og Universitetet i Tromsø. Ved instituttet ligger også EKVA (Enhet for Kvantitative Utdanningsanalyser) og fire fakultære forskergrupper (CLEG, TEPEC, SISCO og LEA). Instituttet har ca. 400 studenter i praktisk-pedagogisk utdanning og forvalter UiOs femårige lektorprogram som tar opp ca 300 studenter hvert år. Ca. 200 studenter følger instituttets masterprogram i utdanningsledelse. I samarbeid med Utdanningsetaten i Oslo og Statoil driver ILS også studieprogrammet Teach First Norway. ILS har ca. 40 administrative og 100 vitenskapelige ansatte.

Flere stillinger fra Universitetet i Oslo

Nåværende stillingsinnehaver skal ut i svangerskapspermisjon, og det er derfor ledig en midlertidig stilling (vikariat) som seniorkonsulent ved Institutt for lærerutdanning og skoleforskning.Stillingen er todelt med webredaktøransvar i tillegg til forskningsadministrative oppgaver, ca. 50/50 fordeling. Stillingen er en del av det forskningsadministrative teamet ved ILS, og inngår også som enhetens representant i UVs nettredaksjon.

Arbeidsoppgaver

  • Forskningsformidling herunder egenproduksjon av forskningssaker og andre aktuelle saker ved instituttet (nettpublisering)
  • Drift og utvikling av instituttets nettsider
  • Generelt informasjonsarbeid
  • PhD administrasjon
    • Opptak
    • FS-registrering
    • Forskerkurs
    • Disputaser
    • Utarbeidelse av avtaler (bilagslønn)
    • Oppfølging av stipendiater og ph.d.-kandidater
  • Administrasjon knyttet til gjesteforskere
  • Planlegging og gjennomføring av faglige seminarer og konferanser
  • Andre oppgaver vil kunne bli pålagt ved behov

Det tas forbehold om at det kan gjøres endringer i stillingens arbeidsoppgaver.

Kvalifikasjonskrav

  • Det kreves relevant utdanning fra universitet eller høgskole minimum tilsvarende bachelor-nivå. Arbeidserfaring med relevans for de aktuelle oppgavene kan erstatte utdanningskravet så fremt kandidaten konkret kan dokumentere evne til å mestre oppgaver på det aktuelle nivået
  • Det kreves dokumentert erfaring fra nettpublisering
  • God skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk er et krav
  • Erfaring med studieadministrasjon, fortrinnsvis PhD administrasjon

Ved utvelgelse av søkere til intervju vil det i tillegg bli lagt vekt på følgende kvalifikasjoner:

  • Det vil være en fordel med kjennskap til instituttets aktiviteter
  • Instituttet bruker arkivsystemet e-Phorte, nettpubliseringsverktøyet Vortex, studentdatabasen Felles Studentsystem (FS), og timeplanleggingsverktøyet TP. Erfaring fra disse systemene vil telle positivt og det er ønskelig at du behersker MS Word og MS Excel.

Personlige egenskaper

Vi søker en person som har god arbeidskapasitet og som evner å prioritere. Det stilles krav til gode samarbeids- og kommunikasjonsevner. Du må like å skrive og må trives i et til tider hektisk miljø. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

  • Utfordrende oppgaver i et hyggelig og dynamisk arbeidsmiljø, med gode muligheter for faglig og personlig utvikling
  • Lønn som seniorkonsulent stillingskode 1363 (kr. 472.300 – 524.200) fastsettes etter individuell vurdering avhengig av kompetanse og erfaring
  • God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse
  • Gode velferdsordninger

Søknaden skal inneholde

  • Søknadsbrev
  • CV
  • Vitnemål og attester

Søknad med vedlegg må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge.

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

UiO har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.

Evt. ved lederstilling med mindre enn 40 % kvinneandel: Kvinner oppfordres spesielt til å søke.

I tillegg ønsker UiO at våre medarbeidere i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte søkere med redusert funksjonsevne til å søke stillingen. Som IA-bedrift vil vi legge forholdene til rette for medarbeidere med nedsatt funksjonsevne.

Kontaktinformasjon

Søk på stillingen

Powered by Labrador CMS