Vil du jobbe med HR-oppgaver ved landets mest urbane universitet?

Vi søker nå etter en engasjert og allsidig førstekonsulent til vårt HR-team ved Fakultet for helsevitenskap.

OsloMet

OsloMet – storbyuniversitetet er landets tredje største universitet, med over 20 000 studenter og mer enn 2000 ansatte. OsloMet leverer kunnskap og yrkesutøvere samfunnet er avhengig av, og er tett på arbeidslivets behov. OsloMet er et urbant og mangfoldig universitet med internasjonalt preg og et attraktivt studie- og arbeidssted med studiesteder midt i Oslo og på Kjeller ved Lillestrøm. Tilstedeværelsen i hovedstadsregionen gir universitetet gode muligheter til å forstå og høste fordelene av byens varierte befolkningssammensetning.

Fakultet for helsevitenskap tilbyr høyere utdanning innen helsefag og har også forsknings- og utviklingsaktiviteter innen fagområdet.

Den ledige stillingen er et 60% vikariat som er ledig for perioden 01.08.19-31.12.19 med mulighet for forlengelse. I seksjonen er vi 11 ansatte og vi er delt inn i to team; forvaltning og rekruttering. Vi ønsker oss en person som kan jobbe på tvers i seksjonen og bistå med oppgaver i begge team.

Seksjonen har en felles visjon om å yte profesjonell HR-støtte til ledere og ansatte ved fakultetet. Vi holder til i flotte lokaler i Pilestredet 32.

OsloMet har et stort HR-faglig nettverk på tvers av fakulteter og sentre som består av totalt ca. 50 personer.

Dine arbeidsoppgaver vil i hovedsak være

• generell HR-administrasjon, eksempelvis permisjoner, sykefravær, arbeidsavtaler
• bistå i rekrutteringssaker, eksempelvis utlysninger, sakkyndig utvalg
• sekretær i ansettelsesråd/utvalg
• bidra til å utvikle seksjonens prosedyrer og arbeidsmåter

Du kan også bli tildelt andre oppgaver innenfor seksjonens ansvarsområde.

Vi søker deg som har

• relevant universitets-/høgskoleutdanning
• erfaring med saksbehandling
• god digital kompetanse
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på et skandinavisk språk

Meget god og relevant erfaring kan kompensere for kravet om formell utdanning,

Det er en fordel at du har

• erfaring fra HR
• erfaring med forvaltningssaker innen personaladministrasjon
• har kjennskap til saksbehandlingssystemet Public 360

Vi ønsker deg som

• er effektiv, fleksibel og selvstendig
• har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• er nøyaktig og strukturert

Det er viktig for OsloMet å gjenspeile befolkningen i vår region og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider aktivt med å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen dersom du har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke hos oss.

Vi kan tilby deg

• spennende jobb på Norges tredje største og mest urbane universitet
• en fot innen HR
• engasjerte kollegaer og et hyggelig arbeidsmiljø
• pensjonsbetingelser i Statens Pensjonskasse
• fleksibel arbeidstid og gode velferdsordninger

Du må laste opp attester og alle sider av vitnemål. Dokumentene må være på engelsk eller et skandinavisk språk. Oversettelser må være autorisert. Du må fremvise originaler ved et eventuelt intervju. OsloMet gjennomfører kontroll av dokumenter, slik at du som kandidat skal få en reell evaluering og rettferdig konkurranse.

Andre opplysninger

Ønsker du nærmere informasjon om stillingen kan du kontakte:

• Seksjonssjef Anne K. Blikra, tlf. 91805657, anne.k.blikra@oslomet.no

Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ, 1408 førstekonsulent. Lønn kroner 402 600-479 600 pr. år For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

Vil du søke på stillingen må du søke elektronisk ved å benytte knappen nederst i utlysningen ”Logg inn og søk stillingen”.

Søknadsfrist: 25.06.19

Ref: 19/06007

OsloMet har implementert Charter & Code og er sertifisert av EU kommisjonen til HR Excellence in Research (HRS4R).

OsloMet deltar i EU nettverket for mobilitet av forskere Euraxess.

Logg inn og søk stillingen