Ved Det medisinske fakultet, Institutt for klinisk odontologi, er det ledig ei fast stilling som førsteamanuensis (50 %) i odontologi (oral protetikk). Arbeidsstad er Institutt for klinisk odontologi, Det medisinske fakultet, Årstadveien 19, Bergen.

Ein stillingsomtale med nærare presisering av fagkrins og ansvarsområde, særlege plikter og andre tilhøve som det vert lagt vekt på ved tilsetjinga, finn du lenger ned på sida.

Utfyllande opplysningar om stillinga får ein ved å kontakte:

• Instituttleiar professor Anne Nordrehaug Åstrøm, tlf.: 55 58 66 04, e-post: Anne.Aastrom@uib.no eller
• Seksjonsleiar professor Morten Eirik Berge, tlf.: 55 58 66 36, e-post: Morten.Berge@uib.no

Arbeidsoppgåver

• den som vert tilsett skal undervise i oral protetikk
• den som vert tilsett vil ha rettleiing/undervisning av bachelor- og mastergradsstudentar, kandidatar på kvalifiseringsprogrammet, spesialistkandidatar i oral protetikk og ph.d.-kandidatar

Kvalifikasjonar og personlege eigenskapar

• søkjar må ha norsk odontologisk embetseksamen eller tilsvarande kompetanse og må ha norsk ph.d.-grad i relevant fagområde eller tilsvarande kompetanse, og vere godkjent spesialist i oral protetikk i Noreg eller anna skandinavisk land. Søkjarar må ha norsk autorisasjon som tannlege ved tilsetjingsdato.
• det vil verte lagt vekt på evne til å skape forskingsmiljø gjennom eigen nettverksbygging, nasjonalt og internasjonalt
• det vil verte lagt vekt på evne til å skaffe eigne forskingsmidlar
• pedagogisk basisutdanning er eit krav for stillinga. Den som vert tilsett vil få tilbod om opplæring dersom kravet ikkje er oppfylt før tilsetjing
• søkjer må meistre norsk eller skandinavisk språk, både munnleg og skriftleg

Det vert lagt vekt på erfaring med leiing av forskingsprosjekt, koordinering av forskingsaktivitet, og frå forskingsstrategisk arbeid. Vidare vert det lagt vekt på dokumentert vilje og evne til samarbeid.

Løn

Førsteamanuensis vert lønt etter lønssteg 68 (kode 1011/lønsramme 24.10), for tida kr 607 700. Løn er brutto pr. år for ei fulltidsstilling i lønsregulativet til staten ved tilsetjing, og vidare opprykk skjer etter tenesteansiennitet i stillinga. Det vert trekt 2 % pensjonsinnskot til Statens pensjonskasse. For særleg kvalifisert søkjar kan det verte aktuelt å vurdere høgare løn.

Vi kan tilby

• eit godt og internasjonalt arbeidsmiljø og spanande arbeidsoppgåver i eit fakultet med fagmiljø som hevdar seg godt nasjonalt og internasjonalt
• god tilgang til kjernefasilitetar http://www.uib.no/en/mofa/64790/core-facilities
• faglege utfordringar med gode høve for personleg utvikling og kompetanseutvikling
• god pensjonsordning i Statens pensjonskasse
• stilling i ei inkluderande arbeidslivsverksemd (IA-verksemd)
• gode velferdsordningar

Du kan lese meir om kva Universitetet i Bergen kan tilby som arbeidsgjevar ved å gå inn på nettsida:

http://www.uib.no/poa/74687/hva-kan-universitetet-tilby-sine-medarbeidere

Retningsliner for tilsetjing i statleg verksemd

Den som vert tilsett pliktar å ta del i undervising og eksamen etter dei studieordningane som gjeld til kvar tid og til utan godtgjersle å rette seg etter dei endringane som gjennom lov måtte bli vedtekne om fagkrins, pensjonsordning og aldersgrense.

Kvinner vert spesielt oppmoda om å søkje. Dersom dei sakkunnige finn at fleire søkjarar har tilnærma like kvalifikasjonar, vil reglane om kjønnskvotering i Personalreglementet for vitskaplege stillingar verte følgde.

Den statlege arbeidsstyrken skal i størst mogleg grad spegle mangfaldet i befolkninga. Det er difor eit personalpolitisk mål å få ei balansert alders- og kjønnssamansetjing og rekruttere personar med innvandrarbakgrunn og personar med nedsett funksjonsevne. Personar med innvandrarbakgrunn og personar med nedsett funksjonsevne vert oppmoda om å søkje stillinga.

Universitetet i Bergen nyttar meirinnsyn ved tilsetjing i vitskaplege stillingar. Opplysningar om søkjaren kan verte gjort offentleg sjølv om søkjaren har oppmoda om ikkje å bli ført på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje blir teken til følgje, skal søkjaren varslast om dette.

Den som vert tilsett må rette seg etter dei retningslinene som til kvar tid gjeld for stillinga.

Søknad

Slik søkjer du stillinga:

Send søknad og CV som inneheld fullstending oversikt over tidlegare utdanning og tidlegare arbeid/erfaring, samt vedlegg elektronisk via lenkja «Søk stillingen» på denne sida.

Legg ved:

● vitnemål og attestar

● fullstendig publikasjonsliste

● liste med vedlegg som dokumenterer dine pedagogiske kvalifikasjonar

● ei liste over vitskaplege arbeid du vil det skal takast omsyn til ved vurderinga, med opplysning om kvar dei er offentleggjorde

● vitskaplege arbeid du vil det skal takast omsyn til ved vurderinga (maks 10) i passande format (pdf) som vedlegg

Det er særs viktig at kvart av dei vitskaplege arbeida som det skal takast omsyn til ved vurderinga i sin heilskap vert lasta opp som vedlegg til søknaden.

Søknadane vert sendt elektronisk til den sakkunnige nemnda.

Vi gjer merksam på at søknadar vert vurdert med den informasjonen som ligg føre i Jobbnorge når søknadsfristen går ut.

Ein viser elles til «Reglement for ansettelse i vitenskapelige stillinger og faglige/administrative lederstillinger».

Nærare om tilsettingsprosessen her.

Stillingsomtale

Førsteamanuensis (50 %) i odontologi (oral protetikk) ved Institutt for klinisk odontologi

Ved Det medisinske fakultet, Institutt for klinisk odontologi , er det ledig ei fast stilling som førsteamanuensis (50 %) i odontologi (oral protetikk). Arbeidsstad er ved Institutt for klinisk odontologi, Det medisinske fakultet, Årstadveien 19, Bergen.

Det medisinske fakultet ved Universitetet i Bergen har fem institutt. Ved Institutt for klinisk odontologi er hovudoppgåvene forsking, forskarutdanning, formidling og utdanning av tannlegar, tannpleiarar og kvalifiseringskandidatar, i tillegg til spesialist-/spesialutdanning i kliniske odontologiske fag. Odontologisk universitetsklinikk er ein integrert del av instituttet.

Institutt for klinisk odontologi har om lag 30 personar i vitskapelege stillingar, om lag 15 stipendiatar og 15 personar i teknisk/administrative stillingar. Tilsette med hovudstilling ved Odontologisk universitetsklinikk kjem i tillegg. Instituttet held til i Årstadveien 19, men nokre tilsette held til i Årstadveien 21.

Den som vert tilsett vil få undervisningsoppgåver, klinisk og teoretisk undervisning, i faget oral protetikk i samsvar med gjeldande studieplanar. Den teoretiske og kliniske undervisninga femner om grunnutdanning for tannlege- og tannpleiarstudentar, kvaliferingsprogrammet og spesialistutdanning av tannlegar i oral protetikk. Undervisingsplikten omfattar mellom anna ei klinisk økt i uka.

Forskingsaktiviteten ved instituttet er organisert i større prosjekt. Dei tematiske satsingsområda omfattar oral inflammasjon og infeksjon, biomaterialar, styrt vevsbygging og regenerasjon og pasientnær og samfunnsretta klinisk odontologisk forsking. Eit senter for klinisk forsking har verte etablert for å kunne koordinere teknisk støtte og service.

Kvalifikasjonskrav

For å verte tilsett som førsteamanuensis må ein ha norsk ph.d.-grad eller tilsvarande kvalifikasjonar, og ha godkjend spesialistutdanning i oral protetikk. Søkjarar må ha norsk autorisasjon som tannlege ved tilsetjingsdato.

Det vert vidare kravd dokumentert vitskapeleg kompetanse i samsvar med kompetansekrav for vitskapelege stillingar ved Det medisinske fakultet. Søkjarar må kunne dokumentere omfattande klinisk erfaring og i tillegg klinisk og teoretisk undervisning. I tillegg vil administrativ erfaring, leiareigenskapar og dokumentert evne og vilje til samarbeid verte vektlagt.

Generell informasjon

Undervisningsspråket er til vanleg norsk. Det vert kravd at den som vert tilsett kan undervise på norsk eller eit anna skandinavisk språk. Den som blir tilsett må ha pedagogisk basisutdanning, men søkjarar som ikkje fyller dette kravet ved tilsetjing, får tilbod om opplæring og må dokumentere at utdanninga er fullført innan eit år etter dato for tilsetjing.

Ein viser til dei generelle reglane ved universitetet om at innanfor si normale arbeidsplikt og faglege kompetanse kan den som blir tilsett også bli pålagt undervisning, rettleiing og eksamensarbeid utanfor den organisasjonseininga stillinga er knytt til. Universitetet i Bergen understrekar at pedagogiske kvalifikasjonar skal tilleggjast reell vekt ved tilsetjing i vitskaplege mellom- og toppstillingar. Søkjarane må dokumentere sine eigne pedagogiske kvalifikasjonar.

Dette kan ein til dømes gjere ved å sende inn:

• prov for gjennomført pedagogisk utdanning

• evalueringsrapportar av søkjaren si undervisning

• oversyn over undervisningsomfang og -nivå

• oversyn over hovudfags- og doktorgradsrettleiing og resultat

• mottekne studentprisar

• eigne pedagogiske publikasjonar

• eigne undervisningskompendium og undervisningsmateriell

• rapportar som syner deltaking i prosjekt knytt til utvikling av undervisning, så som alternative undervisningsformer, rettleiing eller læringsmiljø

Tilsetjinga går føre seg på grunnlag av vurdering av ei vitskapeleg nemnd samt ei sjølvstendig vurdering av tilsetjande organ inkludert intervju og eventuell prøving av undervisningskompetanse.

Søk stillingen