Stilling:

Førsteamanuensis / førstelektor / universitetslektor i nautikk

Søknadsfrist 6. desember 2018

Universitetet i Sørøst-Norge

Universitetet i Sørøst-Norge har om lag 18 000 studenter og ca. 1500 ansatte. Universitetet er organisert i fire fakulteter, og har undervisnings- og FoU-virksomhet på åtte campus. Universitetets hovedprofil er å tilby profesjonsrettete, arbeidslivsorienterte og samfunnsrelevante utdanninger, samt anvendt forsknings- og utviklingsarbeid.

Ved Fakultet for teknologi, naturvitenskap og maritime fag er det ledig fast stilling som førsteamanuensis/førstelektor/ universitetslektor i nautikk.

Stillingen er knyttet til Institutt for maritime operasjoner og nærmeste overordnede er instituttleder. Hovedarbeidssted er ved campus Vestfold (Horten).

Instituttet tilbyr bachelorgrader i maritime fag innenfor «Nautikk», «Marintekniskdrift» og «Skipsfart og logistikk», mastergrader i «Maritim ledelse» og doktorgrad i «Nautiske operasjoner».

Instituttet er i vekst og trenger flere medarbeidere.

Ansvar og arbeidsoppgaver

• Oppgaver tilknyttet bachelorstudiet i nautikk.

• Forelesninger, undervisning, veiledning og simulatorundervisning i nautiske emner på alle nivåer.

• Utvikling av e-læring og digitale ressurser da dette er et satsingsområdet for universitetet.

• Deltakelse og bidrag i forskningsgruppene.

• Deltakelse i kursvirksomhet.

Undervisning på alle nivåer ved undervisningsløp knyttet til eget institutt, og ved andre institutt, kan bli aktuelt.

Universitetet har fjernundervisning og e-læring som satsningsområde, og den som tilsettes må derfor kunne gi veiledning og undervisning via digitale medier.

Kvalifikasjoner

Det kreves utdanning på minimum mastergradsnivå innen nautisk fagretning, og fortrinnsvis doktorgradsnivå på grunn av behov for å styrke den faglige kompetansen i studieprogrammene.

Personen som skal tilsettes skal undervise/instruere og veilede studenter innen de maritime utdanningene, og må ha sertifikat i henhold til kravene fra STCW, D2 eller høyere.

Det er ønskelig at den som tilsettes har erfaring med og motivasjon til å fokusere på utvikling av undervisningspraksis og samspillet mellom undervisning og forskning.

Det er ønske om relevante forskningskvalifikasjoner utover mastergrads- eller hovedfagsnivå og/eller relevant yrkespraksis.

Våre utdanninger skal være forskningsbaserte, både når det gjelder undervisningspraksis og innhold. Vi vil derfor at våre undervisere skal ha erfaring fra, eller ha motivasjon til å fokusere på utvikling av undervisningspraksis og samspillet mellom undervisning og forskning.

Det forutsettes på denne bakgrunn pedagogisk kompetanse dokumentert gjennom minst ½ års praktisk-pedagogisk utdanning eller gjennom kortere kurs i høgskolepedagogikk. Søkere som ikke har slike pedagogiske kvalifikasjoner, kan tilsettes med plikt til å kvalifisere seg innen 3 år. Kurs innen universitets- og høgskolepedagogikk vil bli tilbudt.

Personlige egenskaper

Vi søker kandidater som er faglig nysgjerrige og har interesse for å lære mer. Den som tilsettes må ha evne til å arbeide selvstendig, strukturert og systematisk, og samtidig være motivert for å dele kunnskaper og delta i samarbeid. Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt.

For tilsetting som universitetslektor kreves høyere grads eksamen ved universitet, høgskole eller tilsvarende, samt relevante forskningskvalifikasjoner utover mastergrads- eller hovedfagsnivå og/eller relevant yrkespraksis. Søkere med forskningskompetanse vil bli prioritert.

Ved tilsetting som universitetslektor vil det bli vektlagt ønske, vilje og planer om kvalifisering til førstekompetanse.

For tilsetting som førsteamanuensis kreves i tillegg norsk doktorgrad på aktuelt fagområde eller tilsvarende utenlandsk doktorgrad godkjent som likeverdig med norsk doktorgrad eller kompetanse på tilsvarende nivå dokumentert ved vitenskapelig arbeid av samme omfang og kvalitet.

For tilsetting som førstelektor kreves dokumentert omfattende forsknings- og utviklingsarbeid som i kvalitet og omfang tilsvarer arbeidsmengde og nivå for en doktorgradsavhandling. Spesielle kvalifikasjoner innenfor undervisning eller annen pedagogisk virksomhet vil bli tillagt vekt.

Dersom det ikke melder seg søkere som er kvalifisert for fast tilsetting som førsteamanuensis/førstelektor/ universitetslektor, kan en søker bli tilsatt for en midlertidig periode på inntil tre år dersom det sakkyndige utvalget finner at vedkommende har forutsetninger for å skaffe seg de nødvendige kvalifikasjonene innen den tid. Ny sakkyndig vurdering vil bli gjennomført innen utløpet av denne perioden. Universitetet vil legge forholdene til rette for at den som tilsettes kvalifiserer seg.

Da undervisningsspråket er norsk må den tilsatte kunne undervise i et av de skandinaviske språkene (norsk, svensk eller dansk). Det er i tillegg ønskelig at den som tilsettes har gode engelskkunnskaper.

Vi tilbyr

• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.

• Faglig miljø i utvikling og gode muligheter for kompetanse- og karriereutvikling.

• Et arbeidsmiljø preget av kvalitet, spennende faglige utfordringer og stor fleksibilitet.

• God pensjonsordning i Statens pensjonskasse.

• Mulighet for trening i arbeidstiden.

Lønn

Universitetslektor (kode 1008): NOK 430 100 – 600 200 per år. Førsteamanuensis (stillingskode 1011) og førstelektor (stillingskode 1198): NOK 527 500 – 722 400 per år. I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes. Lønnsplassering etter ansiennitet og kompetanse. Fra lønna går lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.

Andre opplysninger

Tilsettingsorgan er tilsettingsutvalget for undervisnings- og forskerstillinger ved Universitetet i Sørøst-Norge. En sakkyndig komité vil vurdere søknadene. På bakgrunn av komiteens innstilling vil aktuelle søkere bli innkalt til intervju og prøveforelesning.

Den som tilsettes, må rette seg etter de lover, forskrifter og avtaler som til enhver tid gjelder for stillingen.

Universitetet i Sørøst-Norge har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.

I tillegg ønsker vi at våre medarbeidere i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte søkere med redusert funksjonsevne til å søke stillingen. Som IA-bedrift vil vi legge forholdene til rette for medarbeidere med nedsatt funksjonsevne.

Instituttet har få kvinner tilsatt i vitenskapelige stillinger, og kvinner oppfordres derfor spesielt til å søke.

I henhold til offentlighetslovens § 25 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkere vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge.

For nærmere opplysninger om stillingen kan Instituttleder Anne Kari Botnmark, e-post: anne.kari.botnmark@usn.no, tlf. 31 00 90 22 eller programkoordinator William C. Gyldensten e-post: william.gyldensten@usn.no, tlf. 31 00 94 74 kontaktes.

Slik søker du

Universitetet i Sørøst-Norge benytter elektronisk søknadsbehandling. Vi ber søkere om å registrere sin søknad og CV elektronisk. Følgende dokumenter skal legges ved den elektroniske søknaden:

1. Attesterte kopier av vitnemål og attester fra høgskole/universitet.

2. Vitenskapelige publikasjoner (inntil 10 for søkere til førsteamanuensis/førstelektor).

3. Liste over vitenskapelige publikasjoner.

4. Liste med vedlegg som dokumenterer pedagogiske kvalifikasjoner.

5. Kontaktinformasjon til tre referanser.

Vi gjør oppmerksom på at alle dokumenter må være på et skandinavisk språk eller på engelsk. Eventuelle oversettelser må være attesterte.

Søk på stillingen

Powered by Labrador CMS